CALLED BY GOD, OUR LADY OF PEACE GENTLY COMFORTS AND CARES FOR THOSE MOST IN NEED NEAR THE END OF THEIR LIVES, WHEREVER THEY CALL HOME, REGARDLESS OF MEANS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Minnesota.
- Base
- $259k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $225k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Medical Director Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $259k | — | — | $11k | $276k $302k |
CEO Sobre el percentil 90 | $225k | — | — | $29k | $253k $277k |
Controller Mediana a percentil 75frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $133k $145k |
Hospice/hcare Director Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $130k $142k |
Director of Nursing Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $129k $141k |
Fund Development Director Percentil 25 a medianafrente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $115k $126k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 16 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en OUR LADY OF PEACE equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 6%
desde 2022
De $262k en 2022 a $276k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 23%.
- La remuneración del cargo de Controller subió 6% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Development Officer subió 7% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre OUR LADY OF PEACE
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de OUR LADY OF PEACE?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en OUR LADY OF PEACE recibió USD 276,155 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Servicios humanos en Minnesota: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de OUR LADY OF PEACE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Minnesota, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en OUR LADY OF PEACE se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en OUR LADY OF PEACE equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de OUR LADY OF PEACE?
En 2023, OUR LADY OF PEACE reportó $13.6M en ingresos totales y $13.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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