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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Texas.
- Base
- $519k
- Bono
- $656k
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $579k
- Bono
- $416k
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $341k
- Bono
- $116k
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $268k
- Bono
- $153k
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $217k
- Bono
- $86k
- Otros
- $810
- Beneficios
- $22k
- Base
- $221k
- Bono
- $65k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $194k
- Bono
- $87k
- Otros
- $810
- Beneficios
- $10k
- Base
- $177k
- Bono
- $85k
- Otros
- $432
- Beneficios
- $10k
- Base
- $205k
- Bono
- $43k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $156k
- Bono
- $20k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $7k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CIO Chief Information Officer Sobre el percentil 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $519k | $656k | $5k | $22k | $1.3M $1.4M |
President & CEO Sobre el percentil 90 | $579k | $416k | $14k | $22k | $1.1M $1.2M |
VP & CFO Sobre el percentil 90 | $341k | $116k | $9k | $22k | $542k $592k |
Investment Director Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $268k | $153k | $7k | $10k | $484k $529k |
VP & Chief Data Officer Board Vice President Sobre el percentil 90 | $217k | $86k | $810 | $22k | $365k $399k |
VP & General Counsel Vice President Percentil 75 a 90 | $221k | $65k | $4k | $22k | $353k $385k |
Asst Director of Investments Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $194k | $87k | $810 | $10k | $324k $354k |
Asst Director of Investments Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $177k | $85k | $432 | $10k | $304k $332k |
VP for Development Board Vice President Sobre el percentil 90 | $205k | $43k | $4k | $10k | $297k $325k |
Sr VP for Development Board Vice President Mediana a percentil 75 | $156k | $20k | $3k | $7k | $213k $233k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Texas A&M Foundation equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 22%
desde 2022
De $1M en 2022 a $1.3M en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Information Officer subió 28% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 15%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 5% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 3% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Texas A&M Foundation
¿Cuánto gana el Chief Information Officer de Texas A&M Foundation?
En 2023, el puesto de Chief Information Officer en Texas A&M Foundation recibió USD 1,259,707 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Information Officer entre organizaciones de Educación de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Information Officer de Texas A&M Foundation con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Information Officer en Texas A&M Foundation se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Texas A&M Foundation equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Texas A&M Foundation?
En 2023, Texas A&M Foundation reportó $338.7M en ingresos totales y $210.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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