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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Texas.
- Base
- $300k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $41k
- Base
- $165k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $39k
- Base
- $150k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $40k
- Base
- $140k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $39k
- Base
- $125k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO & President Sobre el percentil 90 | $300k | — | — | $41k | $341k $369k |
Cdo Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $165k | — | — | $39k | $204k $221k |
COO Mediana a percentil 75 | $150k | — | — | $40k | $190k $205k |
Chief HR Off Officer (Unspecified) | $140k | — | — | $39k | $179k $193k |
Cao Officer (Unspecified) | $125k | — | — | $29k | $154k $166k |
Deputy Superint Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $150k $162k |
Chief Legal Off Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $146k $158k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en TRINITY BASIN PREPARATORY INC equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 11%
desde 2022
De $384k en 2022 a $341k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 11% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 42%.
- La remuneración del cargo de Chief Development Officer bajó 1% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 91% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre TRINITY BASIN PREPARATORY INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de TRINITY BASIN PREPARATORY INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en TRINITY BASIN PREPARATORY INC recibió USD 341,227 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Texas: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de TRINITY BASIN PREPARATORY INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Texas, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en TRINITY BASIN PREPARATORY INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en TRINITY BASIN PREPARATORY INC equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TRINITY BASIN PREPARATORY INC?
En 2023, TRINITY BASIN PREPARATORY INC reportó $96.4M en ingresos totales y $86.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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