THE UNIVERSITY OF SAINT MARY EDUCATES STUDENTS OF DIVERSE BACKGROUNDS TO REALIZE THEIR GOD-GIVEN POTENTIAL AND PREPARES THEM FOR VALUE-CENTERED LIVES AND CAREERS THAT CONTRIBUTE TO THE WELL-BEING OF OUR SOCIETY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación de todo el país.
- Base
- $147k
- Bono
- —
- Otros
- $12k
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Vice President Academic Affair Vice President Mediana a percentil 75 | $147k | — | $12k | $16k | $175k $193k |
Prof and Program Dir for Dpt Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $150k $165k |
Vice President Finance and Adm Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $149k $165k |
Prof of Physical Therapy & Dir Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $146k $161k |
Vice President of Advancement Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $143k $158k |
Associate Professor & Dir Opt Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $132k $146k |
Vice President Admissions/mktg Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $131k $144k |
Assoc Prof and Div Chair Dbit Board Chair Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $131k $144k |
Director of Exercise Science Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $127k $140k |
Vice President Athletics Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $104k $115k |
Vice President of Student Life Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $101k $111k |
Vice President of Strategic Initiatives Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $42k $47k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 23 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en UNIVERSITY OF SAINT MARY INC equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 3%
desde 2022
De $169k en 2022 a $175k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Vice President subió 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 32%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 1% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Chair bajó 1% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre UNIVERSITY OF SAINT MARY INC
¿Cuánto gana el Vice President de UNIVERSITY OF SAINT MARY INC?
En 2023, el puesto de Vice President en UNIVERSITY OF SAINT MARY INC recibió USD 174,725 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Vice President entre organizaciones de Educación de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Vice President de UNIVERSITY OF SAINT MARY INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación de todo el país, la remuneración de 2023 del Vice President en UNIVERSITY OF SAINT MARY INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en UNIVERSITY OF SAINT MARY INC equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de UNIVERSITY OF SAINT MARY INC?
En 2023, UNIVERSITY OF SAINT MARY INC reportó $53.2M en ingresos totales y $46M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Cómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer másCómo hacer benchmarking de compensación ejecutiva en nonprofits
Un enfoque paso a paso para usar los datos del formulario IRS 990 en benchmarking de compensación y comparación entre organizaciones.
Leer más