TO ACT EXCLUSIVELY FOR CHARITABLE AND EDUCATIONAL PURPOSES OF PROVIDING MEDICAL AND SURGICAL SERVICES TO THE SICK AND INJURED WHO ARRIVE FOR DIAGNOSIS, TREATMENT AND CARE, WITHOUT REGARD TO RACE, COLOR, CREED, SEX, AGE OR ABILITY TO PAY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Michigan.
- Base
- $197k
- Bono
- $247k
- Otros
- —
- Beneficios
- $90k
- Base
- $162k
- Bono
- $2k
- Otros
- $300k
- Beneficios
- $28k
- Base
- $361k
- Bono
- $76k
- Otros
- —
- Beneficios
- $51k
- Base
- $236k
- Bono
- $6k
- Otros
- $100k
- Beneficios
- $36k
- Base
- $203k
- Bono
- $28k
- Otros
- $76k
- Beneficios
- $19k
- Base
- $255k
- Bono
- $15k
- Otros
- $31k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $233k
- Bono
- $6k
- Otros
- $25k
- Beneficios
- $41k
- Base
- $158k
- Bono
- $30k
- Otros
- $90k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $196k
- Bono
- $4k
- Otros
- $10k
- Beneficios
- $37k
- Base
- $168k
- Bono
- $5k
- Otros
- $6k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $133k
- Bono
- $16k
- Otros
- $34k
- Beneficios
- $28k
- Base
- $169k
- Bono
- $5k
- Otros
- $20k
- Beneficios
- $11k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Treasurer Officer (Unspecified) | $197k | $247k | — | $90k | $534k $574k |
President Percentil 75 a 90 | $162k | $2k | $300k | $28k | $493k $530k |
Member Board Member Percentil 75 a 90 | $361k | $76k | — | $51k | $489k $526k |
Member Board Member Percentil 75 a 90 | $236k | $6k | $100k | $36k | $378k $407k |
Member Board Member Percentil 75 a 90 | $203k | $28k | $76k | $19k | $326k $351k |
Advisor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $255k | $15k | $31k | $16k | $316k $340k |
Member Board Member Percentil 75 a 90 | $233k | $6k | $25k | $41k | $304k $327k |
Secretary Officer (Unspecified) | $158k | $30k | $90k | $16k | $294k $316k |
Advisor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $196k | $4k | $10k | $37k | $247k $265k |
Advisor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $168k | $5k | $6k | $35k | $214k $230k |
Advisor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $133k | $16k | $34k | $28k | $212k $228k |
Advisor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $169k | $5k | $20k | $11k | $205k $220k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en UNIVERSITY PEDIATRICIANS equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 8%
desde 2023
De $494k en 2023 a $534k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 1% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 4%.
- La remuneración del cargo de Board Member bajó 1% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre UNIVERSITY PEDIATRICIANS
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de UNIVERSITY PEDIATRICIANS?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en UNIVERSITY PEDIATRICIANS recibió USD 492,592 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en Michigan, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de UNIVERSITY PEDIATRICIANS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Michigan, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en UNIVERSITY PEDIATRICIANS se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en UNIVERSITY PEDIATRICIANS equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de UNIVERSITY PEDIATRICIANS?
En 2024, UNIVERSITY PEDIATRICIANS reportó $108.3M en ingresos totales y $98.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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