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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país.
- Base
- $153k
- Bono
- $36k
- Otros
- $38k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $182k
- Bono
- $3k
- Otros
- $18k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $174k
- Bono
- $3k
- Otros
- $19k
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Director of Conferences & Sponsorships Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $153k | $36k | $38k | $11k | $245k $264k |
CEO Percentil 75 a 90 | $182k | $3k | $18k | $11k | $220k $237k |
Executive Director, Us & Americas Percentil 75 a 90 | $174k | $3k | $19k | — | $203k $219k |
Web Development & IT Director Chief Information Officer Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $142k $153k |
Director of Finance & Events Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $137k $147k |
Dir. of Mem. Experience & Marketing Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $115k $124k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en ATM INDUSTRY ASSOCIATION equivalió al 11% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $244k en 2023 a $245k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 1% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 16%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 5% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Information Officer subió 11% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ATM INDUSTRY ASSOCIATION
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de ATM INDUSTRY ASSOCIATION?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en ATM INDUSTRY ASSOCIATION recibió USD 245,061 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de ATM INDUSTRY ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en ATM INDUSTRY ASSOCIATION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en ATM INDUSTRY ASSOCIATION equivalió al 11% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ATM INDUSTRY ASSOCIATION?
En 2024, ATM INDUSTRY ASSOCIATION reportó $2.2M en ingresos totales y $2.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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