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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en New York.
- Base
- $180k
- Bono
- $33k
- Otros
- $20k
- Beneficios
- $17k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Percentil 75 a 90 | $180k | $33k | $20k | $17k | $265k $286k |
Publisher Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $125k $135k |
CFO Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $123k $132k |
Board Member (to 12/31/24) Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $3k $3k |
Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $2k $2k |
Board Member/secretary/treasurer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $2k $2k |
Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $600 $648 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en BUFFALO NIAGARA ASSOCIATION OF REALTORS INC equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 14%
desde 2023
De $233k en 2023 a $265k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 14% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 3%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 2% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre BUFFALO NIAGARA ASSOCIATION OF REALTORS INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de BUFFALO NIAGARA ASSOCIATION OF REALTORS INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en BUFFALO NIAGARA ASSOCIATION OF REALTORS INC recibió USD 264,630 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en New York, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de BUFFALO NIAGARA ASSOCIATION OF REALTORS INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en New York, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en BUFFALO NIAGARA ASSOCIATION OF REALTORS INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en BUFFALO NIAGARA ASSOCIATION OF REALTORS INC equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de BUFFALO NIAGARA ASSOCIATION OF REALTORS INC?
En 2024, BUFFALO NIAGARA ASSOCIATION OF REALTORS INC reportó $3.1M en ingresos totales y $3.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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