Misión
THE ORGANIZATION WILL INCREASE THE AVAILABILITY OF AFFORDABLE HOUSING FOR LOW-INCOME FAMILIES, SENIORS AND RESIDENTS WITH SPECIAL NEEDS THROUGHOUT CALIFORNIA BY FACILITATING PRIVATE CAPITAL FLOW TO DEVELOPERS OF AFFORDABLE HOUSING.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Exec Vice President vice president $468k | |||||
Exec Vice President vice president $391k | |||||
Former President former officer/director/trustee $284k | |||||
Sr Vice President vice president $277k | |||||
Sr Vice President vice president $249k | |||||
Sr Vice President vice president $233k | |||||
Sr Vice President vice president $225k | |||||
Sr Vice President vice president $206k | |||||
Vice President vice president $193k | |||||
Más 12 personas sin remuneración.
Cayó 8%
desde 2022
De $510k en 2022 a $468k en 2023.
$510k
2022
$468k
2023
$510k
2022
$468k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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