Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Illinois.
- Base
- $777k
- Bono
- $58k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $673k
- Bono
- $53k
- Otros
- $136k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $708k
- Bono
- $106k
- Otros
- $50k
- Beneficios
- $33k
- Base
- $590k
- Bono
- $80k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $452k
- Bono
- $104k
- Otros
- $986
- Beneficios
- $47k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $777k | $58k | $3k | $45k | $1M $1.1M |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $673k | $53k | $136k | $13k | $1M $1.1M |
Physician Through 4/15/24 Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $708k | $106k | $50k | $33k | $915k $1M |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $590k | $80k | $2k | $35k | $724k $802k |
Ex-officio Director/president & CEO Lch Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $632k $700k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $452k | $104k | $986 | $47k | $621k $688k |
Evp, Chief Admin & Legal Officer, Corp Sec (begin 01/09/24) Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $149k $165k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $82k $91k |
Svp, Chief Financial Officer Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $43k $48k |
Former Interim Chief Financial Officer Through 2/6/23 Former Officer/director/trustee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $32k $36k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 57 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Children's Hospital of Chicago Medical Center equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 22%
desde 2022
De $1.3M en 2022 a $1M en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 22% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 17%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 66% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 21% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Children's Hospital of Chicago Medical Center
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de Children's Hospital of Chicago Medical Center?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en Children's Hospital of Chicago Medical Center recibió USD 1,036,385 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Illinois, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de Children's Hospital of Chicago Medical Center con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Illinois, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en Children's Hospital of Chicago Medical Center se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en Children's Hospital of Chicago Medical Center equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Children's Hospital of Chicago Medical Center?
En 2023, Children's Hospital of Chicago Medical Center reportó $72.5M en ingresos totales y $77.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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