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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Michigan.
- Base
- $338k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $148k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $151k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $140k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $4k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90 | $338k | — | — | $9k | $358k $390k |
Provost Officer (Unspecified) | $148k | — | — | $17k | $165k $180k |
VP of Enrollment Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | $151k | — | — | $11k | $162k $176k |
CIO Chief Information Officer Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional | $140k | — | — | $4k | $150k $163k |
VP of Student Services Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $140k $152k |
Dir. of Development Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $128k $139k |
Dir. of Detroit Campus Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $127k $138k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 18 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Cleary University equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 1%
desde 2022
De $355k en 2022 a $358k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 14%.
- La remuneración del cargo de Vice President subió 4% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Cleary University
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Cleary University?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en Cleary University recibió USD 358,418 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Michigan: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Cleary University con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Michigan, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en Cleary University se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Cleary University equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Cleary University?
En 2023, Cleary University reportó $27.7M en ingresos totales y $27M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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