THE FOUNDATION IS COMMITTED TO SERVING CHARITABLE NEEDS BOTH DOMESTICALLY AND ABROAD THROUGH CHARITABLE GRANTS AND SERVICES AT THE DISCRETION OF THE BOARD OF TRUSTEES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 20 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones de todo el país.
- Base
- $324k
- Bono
- $42k
- Otros
- $689
- Beneficios
- $11k
- Base
- $331k
- Bono
- $43k
- Otros
- $12
- Beneficios
- $16k
- Base
- $275k
- Bono
- $39k
- Otros
- $355
- Beneficios
- $7k
- Base
- $251k
- Bono
- $25k
- Otros
- $5
- Beneficios
- $12k
- Base
- $231k
- Bono
- $36k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $232k
- Bono
- $30k
- Otros
- $5
- Beneficios
- $16k
- Base
- $234k
- Bono
- $22k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $240k
- Bono
- $11k
- Otros
- $318
- Beneficios
- $16k
- Base
- $245k
- Bono
- $3k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $206k
- Bono
- $27k
- Otros
- $12
- Beneficios
- $1k
- Base
- $244k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $197k
- Bono
- $25k
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $3k
- Base
- $198k
- Bono
- $17k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $201k
- Bono
- $24k
- Otros
- $5
- Beneficios
- $637
- Base
- $194k
- Bono
- $7k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $198k
- Bono
- $8k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $189k
- Bono
- $10k
- Otros
- $4
- Beneficios
- $11k
- Base
- $171k
- Bono
- $15k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $106k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Sr. VP & CFO & Treasurer Sobre el percentil 90frente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Texas | $324k | $42k | $689 | $11k | $426k $461k |
Executive Director - Educate Texas Sobre el percentil 90frente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Texas | $331k | $43k | $12 | $16k | $416k $450k |
Chief Giving & Cmty Impact Off. (thru 11/3/23) Officer (Unspecified) | $275k | $39k | $355 | $7k | $331k $357k |
Kaleidoscope Park Fdn (thru 1/30/24) Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $251k | $25k | $5 | $12k | $310k $335k |
Chief Human Resources Officer Officer (Unspecified) | $231k | $36k | $1k | $16k | $307k $331k |
Chief Information Officer Percentil 75 a 90 | $232k | $30k | $5 | $16k | $298k $322k |
Chief Marketing Officer Officer (Unspecified) | $234k | $22k | $1k | $16k | $293k $317k |
Mging Dir of Programs - Edtx Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $240k | $11k | $318 | $16k | $288k $311k |
Chief Investments Officer Officer (Unspecified) | $245k | $3k | $1k | $16k | $286k $309k |
Programs and Engagement Officer Program Officer Sobre el percentil 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $206k | $27k | $12 | $1k | $276k $298k |
Managing Dir., Edtx (thru 8/11/23) Key Employee Percentil 75 a 90 | $244k | — | $2k | $11k | $264k $285k |
President & CEO Percentil 75 a 90frente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Texas | $197k | $25k | $26k | $3k | $257k $277k |
Counsel and Corporate Secretary Secretary (Operational) Sobre el percentil 90 | $198k | $17k | $1k | $12k | $245k $265k |
Dir of Finance, Edtx (thru 6/4/24) Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $201k | $24k | $5 | $637 | $244k $263k |
Philanthropy Officer (thru 1/19/24) Officer (Unspecified) | $194k | $7k | $2k | $16k | $235k $254k |
VP Finance Vice President Percentil 75 a 90 | $198k | $8k | $1k | $10k | $234k $253k |
Sr. Dir., Policy and Advocacy, Edtx Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $189k | $10k | $4 | $11k | $226k $244k |
Chief Accounting Officer Officer (Unspecified) | $171k | $15k | $1k | $16k | $218k $235k |
President & CEO (former, Thru 3/3/23) Mediana a percentil 75frente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Texas | $106k | — | — | $3k | $119k $128k |
Chief Relationships Officer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $18k $20k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 22 personas sin remuneración.
Ver compensación en Filantropía, voluntariado y fundaciones →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en COMMUNITIES FOUNDATION OF TEXAS INC equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
Basado en 35,946 organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 31%
desde 2022
De $615k en 2022 a $426k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 19% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 28%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 32% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 12% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre COMMUNITIES FOUNDATION OF TEXAS INC
¿Cuánto gana el Chief Financial Officer de COMMUNITIES FOUNDATION OF TEXAS INC?
En 2023, el puesto de Chief Financial Officer en COMMUNITIES FOUNDATION OF TEXAS INC recibió USD 426,290 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Financial Officer entre organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Texas: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Financial Officer de COMMUNITIES FOUNDATION OF TEXAS INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Texas, la remuneración de 2023 del Chief Financial Officer en COMMUNITIES FOUNDATION OF TEXAS INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en COMMUNITIES FOUNDATION OF TEXAS INC equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de COMMUNITIES FOUNDATION OF TEXAS INC?
En 2023, COMMUNITIES FOUNDATION OF TEXAS INC reportó $249.3M en ingresos totales y $211.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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