CREATE AND MANAGE CONSORTIA COMPRISING INDUSTRY, AND ACADEMIC AND NONPROFIT RESEARCH ENTITIES; AND, THROUGH THE USE OF OTHER TRANSACTION AUTHORITY, FACILITATE COLLABORATIVE RESEARCH, DEVELOPMENT AND DEMONSTRATION OF CUTTING-EDGE TECHNOLOGIES BETWEEN CONSORTIA MEMBERS AND THE DEPARTMENT OF DEFENSE (DOD). IN DOING SO, CONSORTIUM MANAGEMENT GROUP, INC. (CMG) LESSENS THE BURDEN ON GOVERNMENT AND FULFILLS ITS MISSION TO EXPAND THE INDUSTRIAL BASE AVAILABLE TO THE GOVERNMENT BY PROVIDING A PATHWAY FOR THE DOD TO LEVERAGE COMMERCIAL INNOVATION AND INVESTMENTS IN TECHNOLOGY REQUIRED TO ACCELERATE DELIVERY OF NEW CAPABILITIES TO THE WARFIGHTER.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Beneficio público y social de todo el país.
- Base
- $658k
- Bono
- $60k
- Otros
- $36k
- Beneficios
- $15k
- Base
- $622k
- Bono
- $60k
- Otros
- —
- Beneficios
- $35k
- Base
- $438k
- Bono
- $60k
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $425k
- Bono
- $60k
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $385k
- Bono
- $51k
- Otros
- $29k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $222k
- Bono
- $30k
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $204k
- Bono
- $31k
- Otros
- $21k
- Beneficios
- $23k
- Base
- $188k
- Bono
- $24k
- Otros
- $33k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $194k
- Bono
- $27k
- Otros
- —
- Beneficios
- $30k
- Base
- $169k
- Bono
- $20k
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $19k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90 | $658k | $60k | $36k | $15k | $831k $932k |
President Sobre el percentil 90 | $622k | $60k | — | $35k | $778k $873k |
VP and General Counsel Vice President Sobre el percentil 90 | $438k | $60k | — | $31k | $590k $662k |
CFO (until 9/2024) Sobre el percentil 90 | $425k | $60k | — | $31k | $578k $648k |
COO Sobre el percentil 90 | $385k | $51k | $29k | $10k | $521k $584k |
Sr. Program Manager Program Manager Sobre el percentil 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $222k | $30k | $26k | $12k | $325k $364k |
Dir. of Strat. Eng. (until 11/23) Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $204k | $31k | $21k | $23k | $310k $348k |
Project Manager Sobre el percentil 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $188k | $24k | $33k | $13k | $286k $321k |
Project Manager Sobre el percentil 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $194k | $27k | — | $30k | $281k $315k |
Dir. of Contracts Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $169k | $20k | $26k | $19k | $257k $288k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CONSORTIUM MANAGEMENT GROUP INC equivalió al 0.1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio público y social es 10%.
Basado en 2,608 organizaciones de beneficio público y social, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 20%
en 2 años
De $690k en 2021 a $831k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 11% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 14%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer bajó 25% de 2021 a 2023.
- La remuneración del cargo de Program Manager subió 20% de 2021 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CONSORTIUM MANAGEMENT GROUP INC reportó ingresos y gastos en 3 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Beneficio público y social
Las organizaciones de beneficio público y social comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $83,690.
Estas son cifras de todo el sector de beneficio público y social, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 2,612 organizaciones en 2,612 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de compensación de Beneficio público y social →Preguntas comunes sobre CONSORTIUM MANAGEMENT GROUP INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CONSORTIUM MANAGEMENT GROUP INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en CONSORTIUM MANAGEMENT GROUP INC recibió USD 830,656 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Beneficio público y social de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CONSORTIUM MANAGEMENT GROUP INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Beneficio público y social de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en CONSORTIUM MANAGEMENT GROUP INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en CONSORTIUM MANAGEMENT GROUP INC equivalió al 0.1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio público y social es 10%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CONSORTIUM MANAGEMENT GROUP INC?
En 2023, CONSORTIUM MANAGEMENT GROUP INC reportó $630.6M en ingresos totales y $618.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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