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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Michigan.
- Base
- $283k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $229k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $226k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $210k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $203k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $206k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $283k | — | — | — | $305k $331k |
CEO Mediana a percentil 75 | $229k | — | — | — | $239k $260k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $226k | — | — | — | $236k $257k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $210k | — | — | — | $234k $255k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $203k | — | — | — | $224k $244k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $206k | — | — | — | $214k $232k |
CFO Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $148k $161k |
COO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $135k $147k |
COO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $83k $91k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en DOWNRIVER COMMUNITY SERVICES INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre DOWNRIVER COMMUNITY SERVICES INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de DOWNRIVER COMMUNITY SERVICES INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en DOWNRIVER COMMUNITY SERVICES INC recibió USD 304,620 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Michigan, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de DOWNRIVER COMMUNITY SERVICES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Michigan, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en DOWNRIVER COMMUNITY SERVICES INC se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en DOWNRIVER COMMUNITY SERVICES INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de DOWNRIVER COMMUNITY SERVICES INC?
En 2023, DOWNRIVER COMMUNITY SERVICES INC reportó $12.6M en ingresos totales y $13.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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