To provide patients with the highest quality of care/services, including basic primary and preventive medical care, vision, dental, OB/GYN, WIC services, and hospitalization.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Mississippi.
- Base
- $566k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $351k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
- Base
- $278k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
- Base
- $238k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $253k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $186k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
- Base
- $301k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
- Base
- $105k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Ceo/md Officer (Unspecified) | $566k | — | — | $10k | $597k $652k |
Internal Medicine Physician Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $351k | — | — | $1k | $362k $395k |
Chief Medical Officer Key Employee Mediana a percentil 75frente a pares de Atención médica a nivel nacional | $278k | — | — | $2k | $306k $334k |
Medical Doctor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $238k | — | — | $14k | $259k $283k |
Medical Doctor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $253k | — | — | $16k | $258k $282k |
Dental Director Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $186k | — | — | $2k | $177k $193k |
Pharmacy Director Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $301k | — | — | $1k | $160k $174k |
Physician Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75frente a pares de Atención médica a nivel nacional | $105k | — | — | — | $105k $114k |
CFO Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $77k $84k |
Chief Operating Officer Percentil 10 a 25frente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $69k $75k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 13 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Family Health Center Inc equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Family Health Center Inc
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de Family Health Center Inc?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en Family Health Center Inc recibió USD 361,613 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Mississippi, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de Family Health Center Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Mississippi, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en Family Health Center Inc se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en Family Health Center Inc equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Family Health Center Inc?
En 2023, Family Health Center Inc reportó $12.9M en ingresos totales y $11.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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