The organization's primary exempt purpose is the management and operation of the Fermi National Accelerator Laboratory ("Fermilab") in Batavia, Illinois, an international scientific user facility owned by the U.S. Department of Energy at which the fundamental nature of matter and energy is studied.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 38 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Ciencia y tecnología de todo el país.
- Base
- $629k
- Bono
- —
- Otros
- $69k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $496k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $447k
- Bono
- —
- Otros
- $48k
- Beneficios
- —
- Base
- $347k
- Bono
- —
- Otros
- $18k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $350k
- Bono
- —
- Otros
- $25k
- Beneficios
- —
- Base
- $297k
- Bono
- —
- Otros
- $63k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $322k
- Bono
- —
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $322k
- Bono
- —
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $324k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $324k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $303k
- Bono
- —
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $27k
- Base
- $303k
- Bono
- —
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $27k
- Base
- $250k
- Bono
- —
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $268k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $259k
- Bono
- —
- Otros
- $652
- Beneficios
- $40k
- Base
- $271k
- Bono
- —
- Otros
- $20k
- Beneficios
- —
- Base
- $253k
- Bono
- —
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $27k
- Base
- $249k
- Bono
- —
- Otros
- $892
- Beneficios
- $37k
- Base
- $240k
- Bono
- —
- Otros
- $629
- Beneficios
- $35k
- Base
- $237k
- Bono
- —
- Otros
- $496
- Beneficios
- $35k
- Base
- $223k
- Bono
- —
- Otros
- $23k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $239k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $27k
- Base
- $252k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $283k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $205k
- Bono
- —
- Otros
- $25k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $236k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $259k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $9k
- Base
- $208k
- Bono
- —
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $26k
- Base
- $216k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $8k
- Base
- $174k
- Bono
- —
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $19k
- Base
- $178k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $174k
- Bono
- —
- Otros
- $388
- Beneficios
- $13k
- Base
- $106k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Sobre el percentil 90 | $629k | — | $69k | $12k | $720k $797k |
Deputy Director/chief Research Officer Key Employee Sobre el percentil 90 | $496k | — | $1k | $35k | $565k $626k |
Deputy Lab Director and COO Through 12/30/2023 Sobre el percentil 90 | $447k | — | $48k | — | $528k $585k |
Director of Strategic Planning Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $347k | — | $18k | $38k | $435k $482k |
Deputy Lab Director for Lbnf/dune-us Through 04/18/2024 Key Employee Percentil 75 a 90 | $350k | — | $25k | — | $408k $452k |
Fermilab CFO (through 3/2/2024) Percentil 75 a 90 | $297k | — | $63k | $10k | $397k $440k |
Hd of Fermi Quantum Institute Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $322k | — | $4k | $25k | $384k $425k |
Hd of Fermi Quantum Institute Key Employee Percentil 75 a 90 | $322k | — | $4k | $25k | $384k $425k |
Dir of Cont Assur & Perf Mgmt Key Employee Percentil 75 a 90 | $324k | — | $3k | $12k | $372k $412k |
Dir of Cont Assur & Perf Mgmt Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $324k | — | $3k | $12k | $372k $412k |
Sqms Deputy Proj Director Through 6/1/2024 Key Employee Percentil 75 a 90 | $303k | — | $4k | $27k | $365k $405k |
Sqms Deputy Proj Director Through 6/1/2024 Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $303k | — | $4k | $27k | $365k $405k |
Lbnf Project Manager Project Manager Sobre el percentil 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $250k | — | $26k | $38k | $339k $375k |
Associate Lab Director Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $268k | — | $1k | $35k | $331k $367k |
Chief Financial Officer Deputy Through 3/16/2024 Percentil 75 a 90 | $259k | — | $652 | $40k | $327k $363k |
Division Head Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $271k | — | $20k | — | $317k $351k |
Former Chief Technology Officer Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $253k | — | $11k | $27k | $316k $350k |
Associate Lab Director Key Employee Mediana a percentil 75 | $249k | — | $892 | $37k | $312k $346k |
Former Chief Technology Officer Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $240k | — | $629 | $35k | $301k $333k |
Fess Section Head Key Employee Mediana a percentil 75 | $237k | — | $496 | $35k | $298k $330k |
Head of Particle Physics Division Key Employee Mediana a percentil 75 | $223k | — | $23k | $25k | $297k $329k |
Division Head Key Employee Mediana a percentil 75 | $239k | — | $3k | $27k | $294k $326k |
Interim General Counsel and Fra Secretary Secretary (Operational) Percentil 75 a 90 | $252k | — | $1k | $12k | $291k $322k |
Deputy Cro for Sci & Tech Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $283k | — | — | — | $283k $314k |
Former Mu2e Project Manager Project Manager Sobre el percentil 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $205k | — | $25k | $22k | $276k $306k |
Former Chief Information Officer Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $236k | — | $1k | $12k | $274k $303k |
Former Particle Physics Division Head Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $259k | — | $3k | $9k | $272k $301k |
Former Deputy Chief of Research Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $208k | — | $4k | $26k | $259k $287k |
Former President Through 4/18/22 Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $216k | — | $1k | $8k | $236k $261k |
Former Fra Senior Budget Manager Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $174k | — | $11k | $19k | $226k $250k |
Former Chief Research Officer Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $178k | — | $2k | $25k | $223k $247k |
Former General Counsel and Secretary Through 4/29/2023 Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $174k | — | $388 | $13k | $220k $243k |
Former Acting Project Dir for Pip-ii Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75frente a todos los sectores a nivel nacional | $106k | — | — | $12k | $128k $142k |
Ura President Board President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $73k $80k |
Director Through 9/16/2024 Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $66k $73k |
Chairman Board Chair Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $49k $54k |
Financial Officer and Treasurer Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $40k $44k |
Financial Officer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $40k $44k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Fermi Research Alliance LLC equivalió al 0.1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
Basado en 1,078 organizaciones de ciencia y tecnología, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 32%
desde 2022
De $547k en 2022 a $720k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 32% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 9%.
- La remuneración del cargo de Key Employee subió 46% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 48% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Fermi Research Alliance LLC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Ciencia y tecnología
Las organizaciones de ciencia y tecnología comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $127,487.
Estas son cifras de todo el sector de ciencia y tecnología, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 1,079 organizaciones en 1,079 declaraciones (2020 – 2024).
Ver todos los datos de compensación de Ciencia y tecnología →Preguntas comunes sobre Fermi Research Alliance LLC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Fermi Research Alliance LLC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en Fermi Research Alliance LLC recibió USD 719,649 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Ciencia y tecnología de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Fermi Research Alliance LLC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Ciencia y tecnología de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en Fermi Research Alliance LLC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Fermi Research Alliance LLC equivalió al 0.1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de ciencia y tecnología es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Fermi Research Alliance LLC?
En 2023, Fermi Research Alliance LLC reportó $715.5M en ingresos totales y $715.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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