FISK UNIVERSITY PRODUCES GRADUATES FROM DIVERSE BACKGROUNDS WITH THE INTEGRITY AND INTELLECT REQUIRED FOR SUBSTANTIVE CONTRIBUTIONS TO SOCIETY. OUR CURRICULUM IS GROUNDED IN THE LIBERAL ARTS. OUR FACULTY AND ADMINISTRATORS EMPHASIZE THE DISCOVERY AND ADVANCEMENT OF KNOWLEDGE THROUGH RESEARCH IN THE NATURAL AND SOCIAL SCIENCES, BUSINESS AND THE HUMANITIES. WE ARE COMMITTED TO THE SUCCESS OF SCHOLARS AND LEADERS WITH GLOBAL PERSPECTIVE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 21 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Tennessee.
- Base
- $209k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $193k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $182k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $171k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $170k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $168k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Sr. VP for Instit. Adv. & Vicepresidente Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | $209k | — | — | — | $209k |
Professor - Chair of Business Presidente del consejo directivo Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $193k | — | — | — | $193k |
Professor Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $182k | — | — | — | $182k |
Cfo/vice President of Fina Mediana a percentil 75 | $171k | — | — | — | $171k |
Provost/vice President of Mediana a percentil 75 | $170k | — | — | — | $170k |
Professor & Exec Dir of Innovation Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $168k | — | — | — | $168k |
Assistant Professor Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $141k |
Program Director of Stem Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $140k |
Dean, School of Natural Sciences, Math, & Business Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $132k |
Assistant Professor Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $129k |
Vice President of Student Vicepresidente Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $123k |
Associate VP for Inst. Adv Vicepresidente de la organización Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $119k |
Associate Provost Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $118k |
Associate Vice President O Vicepresidente de la organización Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $115k |
Director of IT Percentil 10 a 25frente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $115k |
Associate Professor Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $105k |
Assoc Provost Institutional Accred., Eff., & Asses Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $104k |
Director of Sponsored Programs Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $103k |
Professor Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $102k |
President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $83k |
Vice President of Transfor Vicepresidente Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $62k |
Más 21 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Fisk University equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 57%
desde 2022
De $480k en 2022 a $209k en 2023.
La remuneración del cargo de vicepresidente subió 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 9%.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 10% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) bajó 64% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Fisk University
¿Cuánto gana el vicepresidente de Fisk University?
En 2023, el puesto de vicepresidente en Fisk University recibió USD 208,595 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de vicepresidente entre organizaciones de Educación de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del vicepresidente de Fisk University con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación de todo el país, la remuneración de 2023 del vicepresidente en Fisk University se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en Fisk University equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Fisk University?
En 2023, Fisk University reportó $61.4M en ingresos totales y $59.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer másCómo Consultar Salarios en Organizaciones sin Fines de Lucro
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones sin fines de lucro?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más