FOR THE LONG TERM'S (FTLT) MISSION IS TO HELP STATE, CITY, AND COUNTY PUBLIC FISCAL OFFICERS LEVERAGE THE POWER OF THEIR ROLES TO DELIVER SUSTAINABLE LONG-TERM GROWTH FOR THE BENEFIT OF THEIR PUBLIC BENEFICIARIES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $240k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $143k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chair/executive Director officer (unspecified) | $240k | — | — | $7k | $247k $262k |
Policy Director highest compensated employee | $143k | — | — | $7k | $150k $160k |
Operations Director | — | — | — | — | $114k $121k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
Subió 5%
desde 2023
De $236k en 2023 a $247k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
FOR THE LONG TERM reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Beneficio público y social
Las organizaciones de beneficio público y social comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $76,607.
Estas son cifras de todo el sector de beneficio público y social, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 641 organizaciones en 641 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de compensación de Beneficio público y social →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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