SERVING OTHERS THROUGH QUALITY COMPASSIONATE CARE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Missouri.
- Base
- $280k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $192k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $38k
- Base
- $155k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
- Base
- $139k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $35k
- Base
- $138k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $139k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Director/physician Board Member Percentil 75 a 90 | $280k | — | — | $17k | $297k $328k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $192k | — | — | $38k | $230k $254k |
CFO Percentil 75 a 90 | $155k | — | — | $34k | $193k $213k |
Director of Pharmacy Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $139k | — | — | $35k | $177k $196k |
Director of Physical Therapy Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $138k | — | — | $32k | $173k $191k |
Nurse Practitioner Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $139k | — | — | $14k | $156k $172k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $125k $138k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en GENERAL JOHN J PERSHING MEMORIAL HOSPITAL ASSOCIATION equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 3%
desde 2022
De $289k en 2022 a $297k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Member subió 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 13%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 9% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 9% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre GENERAL JOHN J PERSHING MEMORIAL HOSPITAL ASSOCIATION
¿Cuánto gana el Board Member de GENERAL JOHN J PERSHING MEMORIAL HOSPITAL ASSOCIATION?
En 2023, el puesto de Board Member en GENERAL JOHN J PERSHING MEMORIAL HOSPITAL ASSOCIATION recibió USD 296,957 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Board Member entre organizaciones de Atención médica en Missouri, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de GENERAL JOHN J PERSHING MEMORIAL HOSPITAL ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Missouri, la remuneración de 2023 del Board Member en GENERAL JOHN J PERSHING MEMORIAL HOSPITAL ASSOCIATION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en GENERAL JOHN J PERSHING MEMORIAL HOSPITAL ASSOCIATION equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de GENERAL JOHN J PERSHING MEMORIAL HOSPITAL ASSOCIATION?
En 2023, GENERAL JOHN J PERSHING MEMORIAL HOSPITAL ASSOCIATION reportó $22.9M en ingresos totales y $24.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más