THE ORGANIZATION WAS FORMED TO PROVIDE LOW INCOME HOUSING TO MENTALLY AND DEVELOPMENTALLY DISABLED INDIVIDUALS WHO ARE RESIDENT OF QUEENS AND SURROUNDING AREAS. SERVICES PROVIDED INCLUDE CLINICAL, CASE MANAGEMENT, FAMILY SUPPORT, AS WELL AS EARLY INTERVENTION SERVICES.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en New York.
| Cargo | Total |
|---|---|
Chief Executive Officer Percentil 25 a mediana | $81k $91k |
CFO Percentil 25 a mediana | $37k $41k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en INDEPENDENCE 2ND OWNER CORP equivalió al 99% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,123 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 31%
desde 2022
De $62k en 2022 a $81k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 31% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 331%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 12% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre INDEPENDENCE 2ND OWNER CORP
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de INDEPENDENCE 2ND OWNER CORP?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en INDEPENDENCE 2ND OWNER CORP recibió USD 81,429 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en New York, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de INDEPENDENCE 2ND OWNER CORP con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en New York, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en INDEPENDENCE 2ND OWNER CORP se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en INDEPENDENCE 2ND OWNER CORP equivalió al 99% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de INDEPENDENCE 2ND OWNER CORP?
En 2023, INDEPENDENCE 2ND OWNER CORP reportó $193k en ingresos totales y $82k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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