THE JEWISH FEDERATION OF GREATER PHILADELPHIA MOBILIZES FINANCIAL AND VOLUNTEER RESOURCES TO CREATE A BRIGHT FUTURE FOR JEWISH PEOPLE EVERYWHERE. THE JEWISH FEDERATION CARES FOR THOSE IN NEED, COMBATS ANTISEMITISM AND GLOBAL CRISES, AND STRENGTHENS JEWISH IDENTITY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones de todo el país.
- Base
- $452k
- Bono
- $20k
- Otros
- $6k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $299k
- Bono
- $15k
- Otros
- $6k
- Beneficios
- $9k
- Base
- $260k
- Bono
- $7k
- Otros
- $7k
- Beneficios
- —
- Base
- $233k
- Bono
- $6k
- Otros
- $6k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $203k
- Bono
- $6k
- Otros
- $6k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $188k
- Bono
- $5k
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $291
- Base
- $182k
- Bono
- $5k
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $147k
- Bono
- $5k
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $154k
- Bono
- —
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $146k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $155k
- Bono
- $4k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- —
- Base
- $146k
- Bono
- $4k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90frente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Pennsylvania | $452k | $20k | $6k | $11k | $504k $562k |
Senior Chief, Finance & Operations Officer (Unspecified) | $299k | $15k | $6k | $9k | $344k $383k |
Chief Development Officer Sobre el percentil 90 | $260k | $7k | $7k | — | $287k $320k |
Senior Chief of External Affairs Key Employee Percentil 75 a 90 | $233k | $6k | $6k | $12k | $270k $301k |
Chief Strategy & Impact Officer Key Employee Mediana a percentil 75 | $203k | $6k | $6k | $13k | $236k $263k |
Chief Human Resources Officer Key Employee Mediana a percentil 75 | $188k | $5k | $7k | $291 | $210k $234k |
Director of IT Chief Information Officer Mediana a percentil 75 | $182k | $5k | — | $7k | $199k $222k |
Director Women's Philanthropy Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $147k | $5k | — | $14k | $174k $194k |
Chief Marketing Officer Key Employee Percentil 25 a mediana | $154k | — | $5k | $10k | $168k $188k |
Sr Dir, Finance (thru 11/12/24) Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $146k | $1k | — | $14k | $163k $182k |
Chief Planned Giving Officer Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $155k | $4k | $1k | — | $161k $179k |
Dir, Ctr for Social Responsibility Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $146k | $4k | $1k | — | $157k $175k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 28 personas sin remuneración.
Ver compensación en Filantropía, voluntariado y fundaciones →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en JEWISH FEDERATION OF GREATER PHILADELPHIA equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
Basado en 35,946 organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 3%
desde 2022
De $491k en 2022 a $504k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 5%.
- La remuneración del cargo de Key Employee subió 5% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Information Officer subió 6% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre JEWISH FEDERATION OF GREATER PHILADELPHIA
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de JEWISH FEDERATION OF GREATER PHILADELPHIA?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en JEWISH FEDERATION OF GREATER PHILADELPHIA recibió USD 503,935 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Pennsylvania: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de JEWISH FEDERATION OF GREATER PHILADELPHIA con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en JEWISH FEDERATION OF GREATER PHILADELPHIA se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en JEWISH FEDERATION OF GREATER PHILADELPHIA equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de JEWISH FEDERATION OF GREATER PHILADELPHIA?
En 2023, JEWISH FEDERATION OF GREATER PHILADELPHIA reportó $73M en ingresos totales y $54.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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