SEE SCHEDULE O FOR COMPLETE MISSION STATEMENT.LA SALLE IS A LASALLIAN CATHOLIC UNIVERSITY COMMITTED TO THE PRINCIPLE THAT ALL KNOWLEDGE IS PRACTICAL AND EMPOWERING, FILLED WITH THE CAPACITY TO TRANSFORM LIVES. ANCHORED IN THE LIVING TRADITION OF THE BROTHERS OF THE CHRISTIAN SCHOOLS AND IN ASSOCIATION WITH A DIVERSE AND INCLUSIVE LEARNING COMMUNITY, OUR MISSION IS TO EDUCATE THE WHOLE PERSON BY FOSTERING A RIGOROUS FREE SEARCH FOR TRUTH. LA SALLE, IN AFFIRMING THE VALUE OF BOTH LIBERAL ARTS AND PROFESSIONAL STUDIES, PREPARES STUDENTS FOR THE LIFELONG PURSUIT AND EXPLORATION OF WISDOM, KNOWLEDGE, AND FAITH THAT LEAD TO ENGAGED AND FULFILLING LIVES MARKED BY A COMMITMENT TO THE COMMON GOOD.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 21 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Pennsylvania.
- Base
- $705k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
- Base
- $500k
- Bono
- $93k
- Otros
- $72k
- Beneficios
- $36k
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $419k
- Beneficios
- $16k
- Base
- $227k
- Bono
- $69k
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $199k
- Bono
- $60k
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $173k
- Bono
- $75k
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $194k
- Bono
- $58k
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $249k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $238k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $204k
- Bono
- —
- Otros
- $27k
- Beneficios
- $21k
- Base
- $213k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $208k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $208k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $127k
- Bono
- $15k
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $67k
- Bono
- $48k
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $61k
- Bono
- $40k
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Head Coach Men's Basketball Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $705k | — | — | $34k | $742k $827k |
President Sobre el percentil 90 | $500k | $93k | $72k | $36k | $706k $787k |
Former Highest Comp Emp to Mar 2022 Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90 | — | — | $419k | $16k | $435k $485k |
VP Student Development & Campus Life Vice President Percentil 75 a 90 | $227k | $69k | — | $23k | $324k $361k |
VP Human Resources Vice President Mediana a percentil 75 | $199k | $60k | — | $22k | $285k $317k |
VP University Comms to Nov 2023 Vice President Mediana a percentil 75 | $173k | $75k | — | $29k | $280k $312k |
Dean, School of Nursing & Hlth Sci Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $194k | $58k | — | $22k | $277k $309k |
Secretary, Chief of Staff Officer (Unspecified) | $249k | — | — | $21k | $272k $303k |
Treasurer, VP Finance & Admin Vice President Mediana a percentil 75 | $238k | — | — | $23k | $265k $295k |
VP Academic Affairs to Nov 2023 Vice President Mediana a percentil 75 | $204k | — | $27k | $21k | $252k $281k |
Professor Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $213k | — | — | $28k | $246k $274k |
Professor Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $208k | — | — | $22k | $234k $261k |
Director, Nurse Anesthesia Program Director (Operational) Sobre el percentil 90 | $208k | — | — | $18k | $226k $252k |
VP Athletics and Recreation Vice President Percentil 25 a mediana | $127k | $15k | — | $18k | $162k $180k |
VP Mission Diversity & Inclusion Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $142k $159k |
Former Officer to Apr 2023 Former Officer/director/trustee Percentil 25 a mediana | $67k | $48k | — | $15k | $132k $147k |
Interim VP Enroll Svcs to Jun 2023 Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $130k $145k |
Former Officer to May 2023 Former Officer/director/trustee Percentil 25 a mediana | $61k | $40k | — | $16k | $118k $131k |
Interim VP Academic Affairs Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $102k $113k |
VP Enrollment Management Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $58k $64k |
VP University Advancement Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $36k $40k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 30 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en LA SALLE UNIVERSITY equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 33%
desde 2022
De $556k en 2022 a $742k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 33% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 7%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 62% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Former Officer/director/trustee subió 159% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre LA SALLE UNIVERSITY
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de LA SALLE UNIVERSITY?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en LA SALLE UNIVERSITY recibió USD 742,055 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Educación en Pennsylvania: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de LA SALLE UNIVERSITY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en LA SALLE UNIVERSITY se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en LA SALLE UNIVERSITY equivalió al 0.5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LA SALLE UNIVERSITY?
En 2023, LA SALLE UNIVERSITY reportó $118.8M en ingresos totales y $137M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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