The organization's strategic imperative is to develop as a nationally recognized, fiscally strong and growing collaborative regional health system that improves lives by offering safe, high quality, equitable and affordable healthcare, while demonstrating an equal commitment to the promotion of individual and community health, wellness and disease prevention.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Florida.
- Base
- $861k
- Bono
- $427k
- Otros
- $325
- Beneficios
- $4k
- Base
- $658k
- Bono
- $578k
- Otros
- $100
- Beneficios
- $30k
- Base
- $846k
- Bono
- $366k
- Otros
- $585
- Beneficios
- $33k
- Base
- $623k
- Bono
- $490k
- Otros
- $25
- Beneficios
- $30k
- Base
- $834k
- Bono
- $222k
- Otros
- $25
- Beneficios
- $36k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $861k | $427k | $325 | $4k | $1.3M $1.4M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $658k | $578k | $100 | $30k | $1.3M $1.4M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $846k | $366k | $585 | $33k | $1.3M $1.4M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $623k | $490k | $25 | $30k | $1.2M $1.3M |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $834k | $222k | $25 | $36k | $1.1M $1.2M |
President/chief Exec. Officer Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $223k $243k |
EVP - Chief Financial Officer Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $148k $162k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Lakeland Regional Health Systems Inc equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 1%
desde 2022
De $1.3M en 2022 a $1.3M en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 30%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 111% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Lakeland Regional Health Systems Inc
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de Lakeland Regional Health Systems Inc?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en Lakeland Regional Health Systems Inc recibió USD 1,307,325 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Florida: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de Lakeland Regional Health Systems Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Florida, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en Lakeland Regional Health Systems Inc se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Lakeland Regional Health Systems Inc equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Lakeland Regional Health Systems Inc?
En 2023, Lakeland Regional Health Systems Inc reportó $131.6M en ingresos totales y $212.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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