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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Maryland.
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $323k
- Beneficios
- —
- Base
- $202k
- Bono
- $34k
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $3k
- Base
- $101k
- Bono
- $28k
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Board Member/lh CEO Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $380k $417k |
Former President Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90 | — | — | $323k | — | $323k $355k |
Vice President Percentil 75 a 90 | $202k | $34k | $7k | $3k | $252k $277k |
Manager Special Giving Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $101k | $28k | — | $26k | $160k $176k |
Major Giving Officer Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $112k $123k |
General Counsel/former Boa Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $82k $90k |
Lh CFO (part Year) Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $68k $75k |
Board Member (part Year) Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $54k $60k |
President Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $15k $17k |
Physician/ Former Board Me Former Officer/director/trustee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $11k $12k |
Lh CFO (part Year) Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $6k $7k |
Former CFO Former Officer/director/trustee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $891 $979 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Baltimore-Columbia-Towson, MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 39 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en LUMINIS HEALTH ANNE ARUNDEL MEDICAL CENTER FOUNDATION INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 39%
desde 2022
De $619k en 2022 a $380k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Baltimore-Columbia-Towson, MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 39% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 34%.
- La remuneración del cargo de Former Officer/director/trustee subió 1200% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Vice President subió 36% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre LUMINIS HEALTH ANNE ARUNDEL MEDICAL CENTER FOUNDATION INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de LUMINIS HEALTH ANNE ARUNDEL MEDICAL CENTER FOUNDATION INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en LUMINIS HEALTH ANNE ARUNDEL MEDICAL CENTER FOUNDATION INC recibió USD 379,779 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en Maryland, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de LUMINIS HEALTH ANNE ARUNDEL MEDICAL CENTER FOUNDATION INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Maryland, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en LUMINIS HEALTH ANNE ARUNDEL MEDICAL CENTER FOUNDATION INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en LUMINIS HEALTH ANNE ARUNDEL MEDICAL CENTER FOUNDATION INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LUMINIS HEALTH ANNE ARUNDEL MEDICAL CENTER FOUNDATION INC?
En 2023, LUMINIS HEALTH ANNE ARUNDEL MEDICAL CENTER FOUNDATION INC reportó $9.1M en ingresos totales y $7.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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