YOUR INDEPENDENT COMMUNITY HEALTH SYSTEM IS DEDICATED TO PROVIDING HIGH QUALITY, INNOVATIVE AND AFFORDABLE HEALTHCARE FOR THE WELL-BEING OF OUR COMMUNITY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Pennsylvania.
- Base
- $1.1M
- Bono
- —
- Otros
- $382
- Beneficios
- $39k
- Base
- $882k
- Bono
- —
- Otros
- $382
- Beneficios
- $39k
- Base
- $824k
- Bono
- —
- Otros
- $879
- Beneficios
- $41k
- Base
- $769k
- Bono
- —
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $41k
- Base
- $691k
- Bono
- —
- Otros
- $879
- Beneficios
- $42k
- Base
- $647k
- Bono
- —
- Otros
- $573
- Beneficios
- $39k
- Base
- $485k
- Bono
- —
- Otros
- $573
- Beneficios
- $41k
- Base
- $417k
- Bono
- —
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $28k
- Base
- $269k
- Bono
- —
- Otros
- $513
- Beneficios
- $38k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician Empleado mejor remunerado Sobre el percentil 90 | $1.1M | — | $382 | $39k | $1.1M |
Physician Empleado mejor remunerado Sobre el percentil 90 | $882k | — | $382 | $39k | $937k |
Physician Empleado mejor remunerado Sobre el percentil 90 | $824k | — | $879 | $41k | $883k |
CEO Sobre el percentil 90 | $769k | — | $4k | $41k | $834k |
Physician Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $691k | — | $879 | $42k | $751k |
Physician Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $647k | — | $573 | $39k | $704k |
Chief Medical Officer Empleado clave Percentil 75 a 90 | $485k | — | $573 | $41k | $542k |
CFO Sobre el percentil 90 | $417k | — | $5k | $28k | $511k |
Chief Nurse Executive Empleado clave Mediana a percentil 75 | $269k | — | $513 | $38k | $326k |
Director Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $91k |
Medical Staff President Presidente de la organización Mediana a percentil 75frente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $56k |
Más 10 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Meadville Medical Center equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $1.1M en 2022 a $1.1M en 2023.
La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 29% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 9%.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) bajó 27% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de empleado clave subió 11% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Meadville Medical Center
¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de Meadville Medical Center?
En 2023, el puesto de empleado mejor remunerado en Meadville Medical Center recibió USD 1,142,824 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones de Atención médica en Pennsylvania: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de Meadville Medical Center con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del empleado mejor remunerado en Meadville Medical Center se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Meadville Medical Center equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Meadville Medical Center?
En 2023, Meadville Medical Center reportó $271.3M en ingresos totales y $261M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director de Finanzas (CFO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores de finanzas en organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos en una búsqueda de empleo o negociación.
Leer másSalario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer másCómo Consultar Salarios en Organizaciones sin Fines de Lucro
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más