ADVANCE THE HEALTH OF INDIVIDUALS AND COMMUNITIES THROUGH LEADERSHIP, ADVOCACY AND COLLABORATION ON BEHALF OF MINNESOTA HOSPITALS AND HEALTH SYSTEMS. VISION: MINNESOTANS ARE HEALTHY AND HAVE ACCESS TO THE RIGHT CARE AT THE RIGHT TIME IN THE RIGHT PLACE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $828k
- Bono
- $210k
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $239k
- Bono
- $24k
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $260k
- Bono
- $25k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $241k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $991
- Base
- $206k
- Bono
- $12k
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $165k
- Bono
- $8k
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $160k
- Bono
- $9k
- Otros
- —
- Beneficios
- $25k
- Base
- $164k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $128k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO | $828k | $210k | — | $32k | $1.2M $1.3M |
VP Government Relations vice president | $239k | $24k | — | $31k | $331k $354k |
VP Policy & Communications vice president | $260k | $25k | — | — | $326k $347k |
Senior Consultant, Quality key employee | $241k | — | — | $991 | $273k $292k |
VP Finance Policy & Analytics vice president | $206k | $12k | — | $21k | $269k $287k |
Senior Director Communications director (operational) | $165k | $8k | — | $22k | $216k $230k |
Associate VP Patient Safety / Quality vice president | $160k | $9k | — | $25k | $215k $229k |
Associate VP vice president | $164k | — | — | — | $182k $194k |
Director State Government Relations highest compensated employee | $128k | $2k | — | $6k | $151k $161k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 20 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
Subió 33%
desde 2023
De $928k en 2023 a $1.2M en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
MINNESOTA HOSPITAL ASSOCIATION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Minnesota
Las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparables en Minnesota pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $74,104.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 62 organizaciones en 62 declaraciones (2022 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades para Minnesota →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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