Misión
OUR MISSION IS TO PROVIDE THE HIGHEST QUALITY HEALTHCARE, IN A CHRISTIAN MANNER WITH HOMETOWN COMPASSION TO THE COMMUNITIES WE SERVE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Orthopedic S highest compensated employee $392k | |||||
Physician highest compensated employee $338k | |||||
Crnp highest compensated employee $192k | |||||
Phys Asst highest compensated employee $169k | |||||
RN highest compensated employee $142k | |||||
Cno officer (unspecified) $110k | |||||
Más 10 personas sin remuneración.
Cayó 2%
desde 2022
De $400k en 2022 a $392k en 2023.
$400k
2022
$392k
2023
$400k
2022
$392k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
Lakeland Community Hospital Inc2023
$454k
2
MIZELL MEMORIAL HOSPITAL INC2023
$392k
3
ESCAMBIA COUNTY ALABAMA COMMUNITY2023
$367k
4
THE HEALTH CARE AUTHORITY OF THE2023
$160k
5
MERCY LIFE OF ALABAMA2022
$160k
6
EASTER SEALS ALABAMA INC2023
$123k
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