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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2022
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Pennsylvania.
- Base
- $508k
- Bono
- $12k
- Otros
- —
- Beneficios
- $345
- Base
- $375k
- Bono
- $38k
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $219k
- Bono
- $9k
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
- Base
- $166k
- Bono
- $20k
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $160k
- Bono
- $20k
- Otros
- —
- Beneficios
- $313
- Base
- $136k
- Bono
- $12k
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $143k
- Bono
- $11k
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Doctor Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $508k | $12k | — | $345 | $535k $623k |
President/ceo Sobre el percentil 90 | $375k | $38k | — | $9k | $436k $508k |
Doctor Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $219k | $9k | — | $6k | $246k $286k |
COO Percentil 75 a 90frente a pares de Salud mental e intervención en crisis a nivel nacional | $166k | $20k | — | $14k | $209k $243k |
CIO Chief Information Officer Mediana a percentil 75frente a pares de Salud mental e intervención en crisis a nivel nacional | $160k | $20k | — | $313 | $189k $220k |
Vice President Board Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Salud mental e intervención en crisis a nivel nacional | $136k | $12k | — | $19k | $174k $202k |
CFO (until 08/22) Percentil 75 a 90 | $143k | $11k | — | $13k | $167k $194k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2022, la compensación total más alta en NORTHEAST TREATMENT CENTERS INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
Basado en 5,568 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre NORTHEAST TREATMENT CENTERS INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de NORTHEAST TREATMENT CENTERS INC?
En 2022, el puesto de Highest Compensated Employee en NORTHEAST TREATMENT CENTERS INC recibió USD 535,148 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Pennsylvania: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de NORTHEAST TREATMENT CENTERS INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Pennsylvania, la remuneración de 2022 del Highest Compensated Employee en NORTHEAST TREATMENT CENTERS INC se ubica en el 10% más alto. En 2022, la compensación total más alta en NORTHEAST TREATMENT CENTERS INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de NORTHEAST TREATMENT CENTERS INC?
En 2022, NORTHEAST TREATMENT CENTERS INC reportó $50M en ingresos totales y $44.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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