TO PROVIDE EDUCATION TO APPROXIMATELY 330 STUDENTS IN ELEMENTARY AND MIDDLE SCHOOL.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en California.
- Base
- $308k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $206k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $121k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Percentil 75 a 90 | $308k | — | — | $7k | $328k |
CFO Percentil 75 a 90 | $206k | — | — | $13k | $232k |
Chief Admissions & Enrollment Officer Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $121k | — | — | $34k | $165k |
Head of Lower School Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $141k |
Director of Facilities & Trustee Consejero Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $127k |
Head of Middle School Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $126k |
Trustee Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $97k |
Trustee Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $95k |
Más 17 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en PARK DAY SCHOOL CORPORATION equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 2%
desde 2022
De $322k en 2022 a $328k en 2023.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 2% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 20%.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 11% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de consejero bajó 31% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre PARK DAY SCHOOL CORPORATION
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de PARK DAY SCHOOL CORPORATION?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en PARK DAY SCHOOL CORPORATION recibió USD 327,565 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Educación en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de PARK DAY SCHOOL CORPORATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en California, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en PARK DAY SCHOOL CORPORATION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en PARK DAY SCHOOL CORPORATION equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PARK DAY SCHOOL CORPORATION?
En 2023, PARK DAY SCHOOL CORPORATION reportó $15.2M en ingresos totales y $13.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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