SOUTHEAST IOWA REGIONAL MEDICAL CENTER IS DEDICATED TO IMPROVING THE REGION'S HEALTH BY PROVIDING HIGH-QUALITY CARE, WORLD-CLASS CUSTOMER SERVICE, AND UNCOMPROMISING VALUE FOR OUR PATIENTS AND THEIR FAMILIES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Iowa.
- Base
- $1.2M
- Bono
- —
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $29k
- Base
- $1M
- Bono
- —
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $27k
- Base
- $906k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $880k
- Bono
- —
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $860k
- Bono
- —
- Otros
- $7k
- Beneficios
- $30k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $1.2M | — | $7k | $29k | $1.3M $1.4M |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $1M | — | $7k | $27k | $1M $1.2M |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $906k | — | $1k | $14k | $929k $1M |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $880k | — | $4k | $24k | $920k $1M |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $860k | — | $7k | $30k | $908k $1M |
President/ceo Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $51k $56k |
CFO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $48k $53k |
Former President/ceo Former Officer/director/trustee Bajo el percentil 10frente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $11k $12k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en SOUTHEAST IOWA REGIONAL MEDICAL CENTER INC equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $1.3M en 2022 a $1.3M en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 21%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 4% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 7% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre SOUTHEAST IOWA REGIONAL MEDICAL CENTER INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de SOUTHEAST IOWA REGIONAL MEDICAL CENTER INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en SOUTHEAST IOWA REGIONAL MEDICAL CENTER INC recibió USD 1,285,090 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Iowa: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de SOUTHEAST IOWA REGIONAL MEDICAL CENTER INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Iowa, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en SOUTHEAST IOWA REGIONAL MEDICAL CENTER INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en SOUTHEAST IOWA REGIONAL MEDICAL CENTER INC equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de SOUTHEAST IOWA REGIONAL MEDICAL CENTER INC?
En 2023, SOUTHEAST IOWA REGIONAL MEDICAL CENTER INC reportó $438.2M en ingresos totales y $422.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más