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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Missouri.
- Base
- $110k
- Bono
- $119k
- Otros
- $360k
- Beneficios
- $8k
- Base
- $158k
- Bono
- $106k
- Otros
- $254k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $258k
- Bono
- $123k
- Otros
- $36k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $245k
- Bono
- $77k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $28k
- Base
- $192k
- Bono
- $102k
- Otros
- $22k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $297k
- Bono
- $25k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $240k
- Bono
- $50k
- Otros
- $540
- Beneficios
- $28k
- Base
- $173k
- Bono
- $36k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $26k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President, Riverside (end 3/2023) Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $110k | $119k | $360k | $8k | $601k $664k |
Chief Medical Officer Key Employee Mediana a percentil 75 | $158k | $106k | $254k | $12k | $546k $603k |
President, Clinical Amg (end 8/2023) Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $258k | $123k | $36k | $24k | $445k $492k |
Vp, Pharmacy Board Vice President Mediana a percentil 75 | $245k | $77k | $3k | $28k | $368k $407k |
Chief Nursing Officer Key Employee Mediana a percentil 75 | $192k | $102k | $22k | $13k | $356k $394k |
Physician Advisor Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $297k | $25k | $2k | $11k | $354k $391k |
Administrator Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $240k | $50k | $540 | $28k | $333k $368k |
Vp, Nursing Board Vice President Percentil 25 a mediana | $173k | $36k | $2k | $26k | $248k $274k |
Former Officer (end 6/2020) Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $62k $69k |
Former Officer (end 6/2022) Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $60k $66k |
Ceo, Ministry Market Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $58k $64k |
Former Key Employee (end 12/2020) Former Officer/director/trustee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $52k $57k |
Cfo, Ministry Market Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $23k $26k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en St Vincent's Health System Inc equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 18%
desde 2022
De $732k en 2022 a $601k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 18% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 31%.
- La remuneración del cargo de Key Employee bajó 3% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Vice President bajó 38% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre St Vincent's Health System Inc
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de St Vincent's Health System Inc?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en St Vincent's Health System Inc recibió USD 600,761 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Missouri, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de St Vincent's Health System Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Missouri, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en St Vincent's Health System Inc se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en St Vincent's Health System Inc equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de St Vincent's Health System Inc?
En 2023, St Vincent's Health System Inc reportó $154M en ingresos totales y $160.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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