Misión
TO PROVIDE CHILDREN IN NEW YORK CITY WITH AN EXCEPTIONALLY HIGH-QUALITY EDUCATION THAT GIVES THEM THE KNOWLEDGE, SKILLS, CHARACTER AND DISPOSITION TO MEET AND EXCEED NEW YORK STATE STANDARDS, AND THE RESOURCES TO SUCCEED AND LEAD IN SCHOOL, COLLEGE AND A COMPETITIVE GLOBAL ECONOMY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2022
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Chief, Enterprise Svcs Mgmt key employee $627k | |||||
Chief, Schooling Plan & Mgmt key employee $573k | |||||
Chief, Advisory Management key employee $453k | |||||
Executive, Public Affairs highest compensated employee $450k | |||||
Executive, Technology highest compensated employee $410k | |||||
Executive, Advancement Mgmt highest compensated employee $400k | |||||
Chief, Ei Team Management key employee $333k | |||||
Executive, Enterprise Services highest compensated employee $310k | |||||
Executive, Edge highest compensated employee $306k | |||||
Chief, Schooling key employee $182k | |||||
Más 16 personas sin remuneración.
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