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Año fiscal 2024

TECHNOLOGY ACCESS FOUNDATION

Seattle, Washington·EIN 91-1731833·NTEE S80 · Community Improvement & Capacity Building·501(c)(3)
Ingresos totales
$4M
Activos totales
$12.1M
Gastos totales
$5M
Directivos reportados
22
Misión

The Technology Access Foundation builds collaborative relationships with public education to create access to transformative systems of learning for students and teachers of color to eliminate race-based disparities in an increasingly diverse society.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país.

Executive Director
Percentil 75 a 90frente a pares de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Washington
$202k
$215k
Base
$175k
Bono
Otros
Beneficios
$27k
Executive Director of Operations and Development
Percentil 75 a 90frente a pares de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Washington
$173k
$184k
Base
$162k
Bono
Otros
Beneficios
$11k
Director of Marketing/communications
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$136k
$145k
Director of Finance
Mediana a percentil 75
$134k
$142k
Director of Transformation
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$132k
$140k
Director of Development
Percentil 25 a mediana
$115k
$123k
Director of Technology
Highest Compensated Employee
Percentil 10 a 25
$111k
$119k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Seattle-Tacoma-Bellevue, WA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 15 personas sin remuneración.

Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en TECHNOLOGY ACCESS FOUNDATION equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.

Esta organización (2024)
4%
Mediana del sector
14%
Mitad central del sector
6% a 28%

Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 7%
en 2 años

De $188k en 2022 a $202k en 2024.

$188k
2022
$193k
2023
$202k
2024
En dólares de hoyEst.
Bajó 2% en términos reales$220k a $215k

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Seattle-Tacoma-Bellevue, WA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 7% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 8%.

$188k en 2022 a $202k en 2024.
  • La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 19% de 2022 a 2024.
  • La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 16% de 2022 a 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre TECHNOLOGY ACCESS FOUNDATION

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de TECHNOLOGY ACCESS FOUNDATION?

En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en TECHNOLOGY ACCESS FOUNDATION recibió USD 201,807 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Washington, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de TECHNOLOGY ACCESS FOUNDATION con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Washington, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en TECHNOLOGY ACCESS FOUNDATION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en TECHNOLOGY ACCESS FOUNDATION equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de TECHNOLOGY ACCESS FOUNDATION?

En 2024, TECHNOLOGY ACCESS FOUNDATION reportó $4M en ingresos totales y $5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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