TO SUPPORT CHILDREN AND ADULTS WITH INTELLECTUAL AND DEVELOPMENTAL DISABILITIES SO THEY CAN ACHIEVE THEIR GREATEST POTENTIAL. WE ACCOMPLISH OUR MISSION THROUGH THE VALUES OF DIGNITY, INTEGRITY, COLLABORATION, AND EXCELLENCE. AT BENEDICTINE, WE APPROACH "LEARNING" AS SOMETHING THAT DOES NOT END IN OUR SCHOOL PROGRAM BUT CONTINUES THROUGHOUT A PERSON'S LIFE. WE INSTILL A PHILOSOPHY OF LIFELONG LEARNING IN ORDER TO HELP PEOPLE ACHIEVE THEIR GREATEST POTENTIAL WHICH THEN LEADS TO THE MOST PRODUCTIVE AND MEANINGFUL LIFE POSSIBLE FOR EACH PERSON.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Maryland.
- Base
- $224k
- Bono
- $3k
- Otros
- $878
- Beneficios
- $10k
- Base
- $199k
- Bono
- $8k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $18
- Base
- $139k
- Bono
- $1k
- Otros
- $750
- Beneficios
- $22k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
House Counselor Lead Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $224k | $3k | $878 | $10k | $242k $264k |
Executive Director Percentil 75 a 90 | $199k | $8k | $3k | $18 | $216k $236k |
House Counselor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $139k | $1k | $750 | $22k | $170k $186k |
Education Director Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $149k $163k |
House Counselor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $145k $159k |
Chief Advancement Officer Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $138k $150k |
House Counselor Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $134k $146k |
Chief Financial Officer Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $126k $138k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en THE BENEDICTINE SCHOOL FOR EXCEPTIONAL CHILDREN INC equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 4%
desde 2022
De $233k en 2022 a $242k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 18% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 22%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 8% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 19% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre THE BENEDICTINE SCHOOL FOR EXCEPTIONAL CHILDREN INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de THE BENEDICTINE SCHOOL FOR EXCEPTIONAL CHILDREN INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en THE BENEDICTINE SCHOOL FOR EXCEPTIONAL CHILDREN INC recibió USD 241,582 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Educación en Maryland, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de THE BENEDICTINE SCHOOL FOR EXCEPTIONAL CHILDREN INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Maryland, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en THE BENEDICTINE SCHOOL FOR EXCEPTIONAL CHILDREN INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en THE BENEDICTINE SCHOOL FOR EXCEPTIONAL CHILDREN INC equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE BENEDICTINE SCHOOL FOR EXCEPTIONAL CHILDREN INC?
En 2023, THE BENEDICTINE SCHOOL FOR EXCEPTIONAL CHILDREN INC reportó $32.3M en ingresos totales y $27.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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