To improve the health and healing of the people and communities we serve.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 14 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Connecticut.
- Base
- $368k
- Bono
- $22k
- Otros
- $552
- Beneficios
- $31k
- Base
- $309k
- Bono
- $46k
- Otros
- $240
- Beneficios
- $46k
- Base
- $372k
- Bono
- $31k
- Otros
- $148
- Beneficios
- $10k
- Base
- $314k
- Bono
- $31k
- Otros
- $552
- Beneficios
- $21k
- Base
- $313k
- Bono
- $45k
- Otros
- $240
- Beneficios
- $837
- Base
- $188k
- Bono
- $48k
- Otros
- $792
- Beneficios
- $5k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $368k | $22k | $552 | $31k | $445k |
Physician Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $309k | $46k | $240 | $46k | $423k |
Physician Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $372k | $31k | $148 | $10k | $419k |
Physician Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $314k | $31k | $552 | $21k | $389k |
Physician Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $313k | $45k | $240 | $837 | $382k |
Former Highest Compensated Employee Exdirectivo o exconsejero Mediana a percentil 75 | $188k | $48k | $792 | $5k | $254k |
Director (thru 06/24) Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $86k |
Director & President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $70k |
Svp, Operations Percentil 10 a 25frente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $70k |
Vp, Finance Vicepresidente Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $63k |
Vp, Medical Affairs Vicepresidente de la organización Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $60k |
Vp, Patient Care Services Vicepresidente de la organización Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $56k |
Director (thru 09/24) Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $54k |
Former Vp, Finance Vicepresidente de la organización Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $53k |
Más 16 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en The Charlotte Hungerford Hospital equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 22%
desde 2022
De $572k en 2022 a $445k en 2023.
La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 22% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 11%.
- La remuneración del cargo de exdirectivo o exconsejero subió 2711% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de consejero subió 23% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre The Charlotte Hungerford Hospital
¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de The Charlotte Hungerford Hospital?
En 2023, el puesto de empleado mejor remunerado en The Charlotte Hungerford Hospital recibió USD 444,997 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones de Atención médica en Connecticut, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de The Charlotte Hungerford Hospital con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Connecticut, la remuneración de 2023 del empleado mejor remunerado en The Charlotte Hungerford Hospital se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en The Charlotte Hungerford Hospital equivalió al 0.2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de The Charlotte Hungerford Hospital?
En 2023, The Charlotte Hungerford Hospital reportó $217M en ingresos totales y $212M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer másCómo Consultar Salarios en Organizaciones sin Fines de Lucro
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones sin fines de lucro?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más