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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Virginia.
- Base
- $586k
- Bono
- $224k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $442k
- Bono
- $86k
- Otros
- —
- Beneficios
- $20k
- Base
- $313k
- Bono
- $81k
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $351k
- Bono
- $51k
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
- Base
- $334k
- Bono
- $65k
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
- Base
- $325k
- Bono
- $44k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $291k
- Bono
- $57k
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $277k
- Bono
- $35k
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $271k
- Bono
- $33k
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $221k
- Bono
- $32k
- Otros
- —
- Beneficios
- $27k
- Base
- $240k
- Bono
- $17k
- Otros
- —
- Beneficios
- $20k
- Base
- $258k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $52k
- Bono
- —
- Otros
- $166k
- Beneficios
- $2k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90 | $586k | $224k | — | $12k | $855k $908k |
Treasurer (to 04/25) & President Sobre el percentil 90 | $442k | $86k | — | $20k | $582k $618k |
Senior VP Technology Services Senior Vice President Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $313k | $81k | — | $28k | $458k $486k |
Senior VP Constituent Engagement Senior Vice President Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $351k | $51k | — | $3k | $439k $466k |
Senior VP Product Strategy Senior Vice President Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $334k | $65k | — | $2k | $434k $460k |
Sr VP Finance & Ops, Treasurer 04/25 Vice President Sobre el percentil 90 | $325k | $44k | — | $12k | $414k $440k |
Board Secretary and Senior VP Communications and M Board President Sobre el percentil 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $291k | $57k | — | $31k | $409k $434k |
VP Data Analytics and Research Board Vice President Percentil 75 a 90 | $277k | $35k | — | $28k | $372k $395k |
VP Marketing and Branding Board Vice President Percentil 75 a 90 | $271k | $33k | — | $26k | $361k $384k |
VP People Ops Board Vice President Percentil 75 a 90 | $221k | $32k | — | $27k | $305k $324k |
VP General Counsel Board Vice President Percentil 75 a 90 | $240k | $17k | — | $20k | $301k $319k |
VP Student Success Board Vice President Percentil 75 a 90 | $258k | — | — | $12k | $296k $314k |
Former VP Member Impact Thru 3/15/24 Board Vice President Mediana a percentil 75 | $52k | — | $166k | $2k | $225k $239k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 17 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en THE COMMON APPLICATION INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 6%.
Basado en 24,392 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 12%
desde 2023
De $760k en 2023 a $855k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 12% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 7%.
- La remuneración del cargo de Senior Vice President subió 4% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board President subió 24% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre THE COMMON APPLICATION INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de THE COMMON APPLICATION INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en THE COMMON APPLICATION INC recibió USD 854,905 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Virginia: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de THE COMMON APPLICATION INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Virginia, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en THE COMMON APPLICATION INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en THE COMMON APPLICATION INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 6%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE COMMON APPLICATION INC?
En 2024, THE COMMON APPLICATION INC reportó $65.8M en ingresos totales y $53.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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