THE DETROIT INSTITUTE FOR CHILDREN
EIN: 38-1359511Commerce Township, MIZIP: 48390
E50 - Health Care501(c)(3)
Misión
WE EMPOWER CHILDREN TO OVERCOME CHALLENGES.
Finanzas
| Año | Ingresos | Gastos | Activos |
|---|---|---|---|
| 2022 | $4.8M | $0 | $2M |
Compensación
Organizaciones similares
THE RAINBOW CONNECTION
$4.5M ingresosRochester, MI
Sector similar (E)Ingresos muy similares ($4.5M vs $4.8M)Mismo estado (Michigan)Compensación mediana similar ($128k vs $145k)Tamaño similar (19 vs 19 executives)
Health Net of West Michigan
$4.9M ingresosGrand Rapids, MI
Sector similar (E)Ingresos muy similares ($4.9M vs $4.8M)Mismo estado (Michigan)Niveles de compensación comparables
ALLIANCE MOBILE HEALTH INC
$4.5M ingresosSaginaw, MI
Sector similar (E)Ingresos muy similares ($4.5M vs $4.8M)Mismo estado (Michigan)Niveles de compensación comparables
COPPER SHORES COMMUNITY
$4.7M ingresosHancock, MI
Sector similar (E)Ingresos muy similares ($4.7M vs $4.8M)Mismo estado (Michigan)Niveles de compensación comparables
Atrio Home Health
$5.2M ingresosGrand Rapids, MI
Sector similar (E)Ingresos muy similares ($5.2M vs $4.8M)Mismo estado (Michigan)Niveles de compensación comparables
UPPER PENINSULA HEALTH CARE
$4.7M ingresosMarquette, MI
Sector similar (E)Ingresos muy similares ($4.7M vs $4.8M)Mismo estado (Michigan)Tamaño similar (18 vs 19 executives)
NORTHPOINTE WOODS
$5.4M ingresosBattle Creek, MI
Sector similar (E)Ingresos similares ($5.4M vs $4.8M)Mismo estado (Michigan)Compensación mediana similar ($140k vs $145k)
AUSABLE VALLEY CONTINUING CARE
$4.6M ingresosSaginaw, MI
Sector similar (E)Ingresos muy similares ($4.6M vs $4.8M)Mismo estado (Michigan)
EMMAUS HEALTH PARTNERS
$3.6M ingresosAnn Arbor, MI
Sector similar (E)Ingresos similares ($3.6M vs $4.8M)Mismo estado (Michigan)Compensación mediana similar ($125k vs $145k)
HOSPICE OF LANSING
$5.8M ingresosLansing, MI
Sector similar (E)Ingresos similares ($5.8M vs $4.8M)Mismo estado (Michigan)Compensación mediana similar ($131k vs $145k)
Datos de declaraciones del Formulario 990 del IRS (2022).