TO ASSIST THE UNIVERSITY OF FLORIDA IN FUNDING OF RESEARCH & DEVELOPMENT THROUGH GRANTS & CONTRACTUAL ARRANGEMENTS & IN THE COMMERCIALIZATION OF INTELLECTUAL PROPERTIES, WHICH INCLUDE INVENTIONS, DISCOVERIES, PROCESSES, & WORK PRODUCTS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 23 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Florida.
- Base
- $364k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $183k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $161k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $126k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $28k
- Base
- $131k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $26k
- Base
- $105k
- Bono
- $1k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $6k
- Base
- $79k
- Bono
- $635
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Dir. of Tech Licensing Officer (Unspecified) | $364k | — | — | $22k | $427k $466k |
Dir. of Uf Innovate Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $183k | — | $1k | $24k | $232k $254k |
Assoc. Dir. of Tech Licensing Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $161k | — | — | $22k | $199k $217k |
Board Member - As of 2/2023 Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $181k $198k |
Dir. of Uf Innovate Pathways Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $141k | — | $1k | $22k | $179k $195k |
Asst. Dir. Licensing Officer Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $126k | — | $1k | $28k | $172k $188k |
Asst. Dir. Licensing Officer Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $131k | — | $1k | $26k | $171k $187k |
President/chair Percentil 75 a 90 | $105k | $1k | $2k | $6k | $160k $175k |
Board Member - Until 2/2023 Board Member Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $136k $149k |
Treasurer Until 7/29/2023 Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $122k $133k |
Board Member - Until 4/2024 Board Member Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $115k $126k |
Secretary/finance Director Director (Operational) Mediana a percentil 75 | $79k | $635 | — | $7k | $110k $120k |
Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $62k $67k |
Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $60k $65k |
Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $59k $64k |
Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $58k $63k |
Board Member - Until 12/2023 Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $57k $62k |
Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $53k $58k |
Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $52k $57k |
Treasurer As of 7/29/2023 Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $52k $57k |
Dir. of Sponsored Programs Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $37k $40k |
Former Interim Treasurer Former Officer/director/trustee Percentil 10 a 25frente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $31k $34k |
Board Member- As of 4/2024 Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $15k $16k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 2 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en UNIVERSITY OF FLORIDA RESEARCH FOUNDATION INC equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 20%
desde 2022
De $356k en 2022 a $427k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 11%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 51% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 1% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre UNIVERSITY OF FLORIDA RESEARCH FOUNDATION INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de UNIVERSITY OF FLORIDA RESEARCH FOUNDATION INC?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en UNIVERSITY OF FLORIDA RESEARCH FOUNDATION INC recibió USD 232,147 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Educación en Florida, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de UNIVERSITY OF FLORIDA RESEARCH FOUNDATION INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Florida, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en UNIVERSITY OF FLORIDA RESEARCH FOUNDATION INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en UNIVERSITY OF FLORIDA RESEARCH FOUNDATION INC equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de UNIVERSITY OF FLORIDA RESEARCH FOUNDATION INC?
En 2023, UNIVERSITY OF FLORIDA RESEARCH FOUNDATION INC reportó $45.3M en ingresos totales y $47.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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