Ir al contenido principal
Año fiscal 2023

WHEATON COLLEGE

Norton, Massachusetts·EIN 04-2103638·NTEE B420 · Education·501(c)(3)
Ingresos totales
$150.3M
Activos totales
$446M
Gastos totales
$167.2M
Directivos reportados
48
Misión

WHEATON COLLEGE PROVIDES A TRANSFORMATIVE LIBERAL ARTS EDUCATION, COMBINING THEORY AND PRACTICE, FOR INTELLECTUALLY CURIOUS STUDENTS WITHIN A COLLABORATIVE AND VIBRANT EXTENDED COMMUNITY AND NETWORK THAT VALUES AND STRIVES TO CREATE AN EQUITABLE AND JUST WORLD.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 15 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Massachusetts.

President and Ex Officio Trustee
Board Member
Sobre el percentil 90
$573k
$640k
Base
$472k
Bono
Otros
$29k
Beneficios
$46k
Administration/board Treasurer
Sobre el percentil 90
$407k
$454k
Base
$323k
Bono
Otros
$1k
Beneficios
$59k
Dean of Admission & Student Aid
Officer (Unspecified)
$294k
$328k
Base
$232k
Bono
$6k
Otros
$2k
Beneficios
$37k
VP for College Advancement
Vice President
Mediana a percentil 75
$261k
$292k
Base
$232k
Bono
Otros
$950
Beneficios
$12k
Student Affairs & Dean of Students
Officer (Unspecified)
$223k
$249k
Base
$196k
Bono
Otros
$188
Beneficios
$12k
Associate VP of Enrollment
Board Vice President
Percentil 25 a mediana
$210k
$235k
Base
$166k
Bono
$1k
Otros
$342
Beneficios
$30k
Stud. Affairs/former Dean of Stud.
Former Officer/director/trustee
Mediana a percentil 75
$206k
$230k
Base
$122k
Bono
$1k
Otros
$86
Beneficios
$74k
Business and Economics Chair
Board Chair
Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional
$200k
$223k
Base
$142k
Bono
$1k
Otros
$18k
Beneficios
$28k
Information Technology Services
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$200k
$223k
Base
$172k
Bono
$1k
Otros
$1k
Beneficios
$13k
For Athletics & Recreation
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$189k
$211k
Base
$175k
Bono
$1k
Otros
$225
Beneficios
$344
VP for Marketing & Communications
Vice President
Percentil 25 a mediana
$184k
$206k
Base
$184k
Bono
Otros
$255
Beneficios
$231
Associate VP of Human Resources
Board Vice President
Percentil 25 a mediana
$183k
$205k
Base
$167k
Bono
$1k
Otros
$323
Beneficios
$4k
Interim Provost
Officer (Unspecified)
$173k
$193k
Base
$162k
Bono
Otros
$309
Beneficios
$136
Provost VP of Academic Affairs
Board Vice President
Percentil 25 a mediana
$168k
$188k
Base
$144k
Bono
Otros
$192
Beneficios
$12k
Board Secretary
Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional
$104k
$116k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 33 personas sin remuneración.

Ver compensación en Educación

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en WHEATON COLLEGE equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

Esta organización (2023)
0.3%
Mediana del sector
7%
Mitad central del sector
2% a 17%

Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

$1k
$1k

Cayó 1%
desde 2022

De $581k en 2022 a $573k en 2023.

$581k
2022
$573k
2023
En dólares de hoyEst.
Bajó 5% en términos reales$671k a $640k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Board Member bajó 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 3%.

$581k en 2022 a $573k en 2023.
  • La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 53% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de Vice President bajó 5% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre WHEATON COLLEGE

¿Cuánto gana el Board Member de WHEATON COLLEGE?

En 2023, el puesto de Board Member en WHEATON COLLEGE recibió USD 573,349 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Member entre organizaciones de Educación en Massachusetts: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de WHEATON COLLEGE con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Massachusetts, la remuneración de 2023 del Board Member en WHEATON COLLEGE se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en WHEATON COLLEGE equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de WHEATON COLLEGE?

En 2023, WHEATON COLLEGE reportó $150.3M en ingresos totales y $167.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

Gratis, para siempre
Crea listas. Guarda tus benchmarks.
Una cuenta gratuita en Lucido te permite crear listas de organizaciones y guardar tus filtros de búsqueda. Sin tarjeta de crédito.
¿Ya tienes cuenta? Inicia sesión
Construye un benchmark

Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos

Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.