Misión
THE UNIVERSITY CONTINUES THE PIONEERING WORK OF ALFRED ADLER BY GRADUATING RESPONSIBLE PRACTITIONERS FOR COMMUNITY ENGAGEMENT.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 17 personas reportadas · Año fiscal 2023
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Vp, Academic Af vice president $327k | |||||
Vp, Finance & Operations(through 6/2024) vice president $291k | |||||
Vp, Enrollment/communications vice president $273k | |||||
Avp, Information Technology highest compensated employee $268k | |||||
Vp, Inst Adv vice president $240k | |||||
Chief of Staff key employee $227k | |||||
Vp, People Culture vice president $220k | |||||
Executive Dean - Online Campus key employee $220k | |||||
Chair - Full Professor board chair $217k | |||||
Chair - Assoc Prof board chair $205k | |||||
Vp, D & I vice president $202k | |||||
Chair - Full Professor board chair $181k | |||||
Program Director - Assistant Professor director (operational) $162k | |||||
Associate Professor highest compensated employee $152k | |||||
Más 18 personas sin remuneración.
Subió 7%
desde 2022
De $831k en 2022 a $890k en 2023.
$831k
2022
$890k
2023
$831k
2022
$890k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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