BEECH ACRES PARENTING CENTER, AN OHIO NOT-FOR-PROFT, HAS SERVED CHILDREN AND FAMILIES IN GREATER CINCINNATI SINCE 1849. WE COMBINE SCIENCE AND COMPASSION TO DELIVER INNOVATIVE SOLUTIONS THAT EQUIP ADULTS TO MEET CHILDREN'S NEEDS AND CULTIVATE THEIR STRENGTHS.AT BEECH ACRES, WE BELIEVE THAT EVERY CHILD DESERVES THE OPPORTUNITY TO ACHIEVE THEIR FULL POTENTIAL IN LIFE AND THAT PARENTING IS THE SINGLE GREATEST DIFFERENCE MAKER. WE ARE PASSIONATELY PURSUING A WORLD WHERE ALL CHILDREN ARE NURTURED TO DISCOVER, CULTIVATE AND APPLY THEIR NATURAL GIFTS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Ohio.
- Base
- $266k
- Bono
- $27k
- Otros
- $268
- Beneficios
- $3k
- Base
- $200k
- Bono
- $10k
- Otros
- $89
- Beneficios
- $3k
- Base
- $142k
- Bono
- $4k
- Otros
- $90
- Beneficios
- $7k
- Base
- —
- Bono
- —
- Otros
- $141k
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $266k | $27k | $268 | $3k | $328k $363k |
CFO & COO Sobre el percentil 90 | $200k | $10k | $89 | $3k | $219k $242k |
VP Effective School Solutions Board Vice President Mediana a percentil 75 | $142k | $4k | $90 | $7k | $158k $175k |
Vp, Talent and Culture Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $150k $165k |
Controller Mediana a percentil 75frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $148k $164k |
Vp, Thriving Familes Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $148k $164k |
President/ceo (retired) Former Officer/director/trustee Mediana a percentil 75frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | $141k | — | $141k $156k |
VP Development Board Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $126k $140k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 25 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en BEECH ACRES equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 2%
desde 2022
De $322k en 2022 a $328k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 2% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 109%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 2% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Vice President bajó 7% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre BEECH ACRES
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de BEECH ACRES?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en BEECH ACRES recibió USD 328,359 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Ohio: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de BEECH ACRES con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Ohio, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en BEECH ACRES se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en BEECH ACRES equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de BEECH ACRES?
En 2023, BEECH ACRES reportó $24M en ingresos totales y $16.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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