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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $169k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer | $169k | — | — | — | $169k $183k |
Chief Operating Officer | — | — | — | — | $75k $81k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
Subió 15%
en 2 años
De $147k en 2022 a $169k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Brownsville Think Tank Matters Inc reportó ingresos y gastos en 3 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en New York
Las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparables en New York pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $103,140.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 214 organizaciones en 214 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades para New York →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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