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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts.
- Base
- $160k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $151k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $145k
- Bono
- $600
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $149k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $393
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Mediana a percentil 75 | $160k | — | — | $10k | $178k |
Direct Support Professional Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $151k | $1k | — | $10k | $162k |
Direct Support Professional Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $145k | $600 | — | $10k | $155k |
CFO Mediana a percentil 75 | $149k | $1k | — | $393 | $150k |
Direct Support Professional Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $146k |
Direct Support Professional Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $137k |
Direct Support Professional Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $136k |
Más 13 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CAPE ABILITIES INC equivalió al 0.8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 4%
desde 2022
De $172k en 2022 a $178k en 2023.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 3%.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 1% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CAPE ABILITIES INC
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de CAPE ABILITIES INC?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en CAPE ABILITIES INC recibió USD 178,313 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de CAPE ABILITIES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en CAPE ABILITIES INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en CAPE ABILITIES INC equivalió al 0.8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CAPE ABILITIES INC?
En 2023, CAPE ABILITIES INC reportó $23.4M en ingresos totales y $23.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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