THE CHILDREN'S INN AT NIH, INC. (THE INN) IS A PRIVATE, NONPROFIT RESIDENCE FOR FAMILIES AND THEIR CHILDREN WHO ARE PARTICIPATING IN PEDIATRIC RESEARCH AT THE NATIONAL INSTITUTES OF HEALTH'S (NIH) CLINICAL CENTER. THE INN'S MISSION IS TO FULLY AND CONSISTENTLY MEET THE NEEDS OF CHILDREN AND FAMILIES PARTICIPATING IN GROUNDBREAKING RESEARCH AT NIH BY:- RESPONDING TO EVOLVING FAMILY SUPPORT NEEDS FROM PEDIATRIC RESEARCH AND CLINICAL CARE;- PROVIDING A FREE FAMILY-CENTERED "PLACE LIKE HOME; AND- REDUCING THE BURDENS OF ILLNESS THROUGH THERAPEUTIC, EDUCATIONAL AND RECREATIONAL PROGRAMMING.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $262k
- Bono
- $45k
- Otros
- —
- Beneficios
- $25k
- Base
- $140k
- Bono
- $125k
- Otros
- $720
- Beneficios
- $9k
- Base
- $179k
- Bono
- $9k
- Otros
- $720
- Beneficios
- $25k
- Base
- $177k
- Bono
- —
- Otros
- $720
- Beneficios
- $9k
- Base
- $160k
- Bono
- $9k
- Otros
- $720
- Beneficios
- $2k
- Base
- $159k
- Bono
- $5k
- Otros
- $720
- Beneficios
- $3k
- Base
- $123k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $25k
- Base
- $127k
- Bono
- $5k
- Otros
- $720
- Beneficios
- $9k
- Base
- $119k
- Bono
- $5k
- Otros
- $720
- Beneficios
- $17k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer | $262k | $45k | — | $25k | $362k $397k |
Chief Philanthropy & Communications Officer key employee | $140k | $125k | $720 | $9k | $301k $330k |
Chief Operating Officer | $179k | $9k | $720 | $25k | $233k $255k |
Chief Financial Officer | $177k | — | $720 | $9k | $197k $216k |
Chief Programs & Services Officer key employee | $160k | $9k | $720 | $2k | $187k $205k |
Director, Information Technology chief information officer | $159k | $5k | $720 | $3k | $185k $203k |
Director, Leadership & Legacy Giving highest compensated employee | $123k | — | — | $25k | $160k $176k |
Director, Facilities & Construction Management highest compensated employee | $127k | $5k | $720 | $9k | $154k $169k |
Director, Corporate & Foundation Relations highest compensated employee | $119k | $5k | $720 | $17k | $154k $169k |
Director of Resident Services & Family Programs highest compensated employee | — | — | — | — | $131k $143k |
Director, Strategic Partnerships & Communications director (operational) | — | — | — | — | $127k $139k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 21 personas sin remuneración.
Subió 9%
desde 2021
De $333k en 2021 a $362k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CHILDREN'S INN AT NIH INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Atención médica en Maryland
Las organizaciones de atención médica comparables en Maryland pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $260,090.
Estas son cifras de todo el sector de atención médica, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 168 organizaciones en 168 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Atención médica para Maryland →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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