CHRISTIAN LIVING COMMUNITIES ENRICHES THE QUALITY AND DIGNITY OF LIFE FOR OLDER ADULTS THROUGH SERVICES AND CARE THAT REFLECT CHRISTIAN LOVE, RESPECT, AND COMPASSION TOWARD EACH INDIVIDUAL.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país.
- Base
- $347k
- Bono
- —
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $15k
- Base
- $255k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $231k
- Bono
- —
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $170k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $173k
- Bono
- —
- Otros
- $5k
- Beneficios
- —
- Base
- $157k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $166k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $153k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $7k
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $144k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $135k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $154k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90frente a pares de Vivienda y refugio en Colorado | $347k | — | $26k | $15k | $413k $453k |
CFO Sobre el percentil 90frente a pares de Vivienda y refugio en Colorado | $255k | — | $3k | $13k | $279k $306k |
Chief Operating Officer Sobre el percentil 90 | $231k | — | $9k | $12k | $259k $284k |
VP of Sales and Marketing Board Vice President Percentil 75 a 90 | $170k | — | — | $13k | $188k $206k |
VP of Comm & Strategy Board Vice President Percentil 75 a 90 | $173k | — | $5k | — | $183k $201k |
VP of Finance Cls Board Vice President Percentil 75 a 90 | $157k | — | — | $19k | $181k $199k |
VP of Information Technology Board Vice President Percentil 75 a 90 | $166k | — | — | $8k | $178k $196k |
Regional Dir. Operations Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $153k | — | $3k | $7k | $168k $184k |
Sr Clinical System Dir. Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $141k | — | — | $19k | $160k $175k |
Dir Talent Acquisition Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $144k | — | — | $9k | $157k $172k |
Controller Percentil 75 a 90 | $135k | — | — | $18k | $154k $169k |
Regional Dir. Operations Key Employee Percentil 75 a 90 | $154k | — | — | — | $154k $169k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Denver-Aurora-Lakewood, CO, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 13 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CHRISTIAN LIVING COMMUNITIES equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CHRISTIAN LIVING COMMUNITIES
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CHRISTIAN LIVING COMMUNITIES?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en CHRISTIAN LIVING COMMUNITIES recibió USD 412,625 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Vivienda y refugio en Colorado: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CHRISTIAN LIVING COMMUNITIES con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio en Colorado, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en CHRISTIAN LIVING COMMUNITIES se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en CHRISTIAN LIVING COMMUNITIES equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CHRISTIAN LIVING COMMUNITIES?
En 2023, CHRISTIAN LIVING COMMUNITIES reportó $17.3M en ingresos totales y $20.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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