Misión
TO PROVIDE VULNERABLE COMMUNITIES WITH HOUSING AND CULTURALLY SENSITIVE SUPPORTIVE SERVICES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2022
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Program Officer highest compensated employee $315k | |||||
Vp Real Estate vice president $268k | |||||
Vp Development vice president $185k | |||||
Vp Strategic Planning vice president $174k | |||||
Más 23 personas sin remuneración.
Ver compensación en organizationPage.redesign.benchmarkBuilder.ntee.Z →
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
FISHER HOUSE FOUNDATION INC2024
$593k
2
COMUNILIFE INC2022
$569k
3
DAVE THOMAS FOUNDATION FOR ADOPTION2023
$500k
4
SHARE OUR STRENGTH2022
$481k
5
NATIONAL ASSOCIATION OF COUNTY AND2022
$444k
6
AUGUSTANA CARE2023
$236k
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