Cornerstone Hospice and Palliative Care, Inc. provides hospice services that relieve the suffering of persons residing in its communities affected by life-limiting illnesses and end-of-life issues so all may live as fully and comfortably as possible.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 17 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Florida.
- Base
- $341k
- Bono
- $44k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $45k
- Base
- $170k
- Bono
- $27k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $34k
- Base
- $132k
- Bono
- $14k
- Otros
- $276
- Beneficios
- $32k
- Base
- $139k
- Bono
- $3k
- Otros
- $667
- Beneficios
- $40k
- Base
- $129k
- Bono
- $5k
- Otros
- $507
- Beneficios
- $42k
- Base
- $128k
- Bono
- $9k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $30k
- Base
- $146k
- Bono
- —
- Otros
- $591
- Beneficios
- $14k
- Base
- $103k
- Bono
- $24k
- Otros
- $219
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $663k $701k |
Medical Director (starting 3/2024) Key Employee Sobre el percentil 90 | $341k | $44k | $1k | $45k | $434k $459k |
Executive Director Sobre el percentil 90 | $170k | $27k | $1k | $34k | $250k $264k |
Chief Operating Officer Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $203k $215k |
Executive Director Percentil 75 a 90 | $132k | $14k | $276 | $32k | $189k $200k |
Rn, Care Coordinator Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $139k | $3k | $667 | $40k | $186k $197k |
Chief Financial Officer Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $180k $190k |
Rn, Care Advisor - Field Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $129k | $5k | $507 | $42k | $177k $187k |
Director, Regional Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $128k | $9k | $1k | $30k | $171k $181k |
Rn, Care Coordinator Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $146k | — | $591 | $14k | $163k $172k |
Chief People Officer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $159k $168k |
Executive Director Percentil 75 a 90 | $103k | $24k | $219 | $12k | $143k $151k |
Chief Medical Officer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $107k $113k |
Chief Compliance Officer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $83k $87k |
Chief Information Officer Percentil 10 a 25frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $70k $74k |
Chief Business Development Officer Bajo el percentil 10frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $21k $22k |
Former Chief Financial Officer Former Officer/director/trustee Percentil 10 a 25frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $9k $10k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Tampa-St. Petersburg-Clearwater, FL, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Cornerstone Hospice and Palliative Care Inc equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 32%
desde 2023
De $969k en 2023 a $663k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Tampa-St. Petersburg-Clearwater, FL, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 32% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 10%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 6% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 26% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Cornerstone Hospice and Palliative Care Inc reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos en Florida
Las organizaciones de servicios humanos comparables en Florida pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $68,425.
Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 1,341 organizaciones en 1,341 declaraciones (2020 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Servicios humanos para Florida →Preguntas comunes sobre Cornerstone Hospice and Palliative Care Inc
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Cornerstone Hospice and Palliative Care Inc?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en Cornerstone Hospice and Palliative Care Inc recibió USD 663,374 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Florida: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Cornerstone Hospice and Palliative Care Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Florida, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en Cornerstone Hospice and Palliative Care Inc se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en Cornerstone Hospice and Palliative Care Inc equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Cornerstone Hospice and Palliative Care Inc?
En 2024, Cornerstone Hospice and Palliative Care Inc reportó $94.1M en ingresos totales y $100.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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