Misión
THE MISSION OF DAY KIMBALL HEALTHCARE IS TO IMPROVE THE HEALTH AND WELLBEING OF OUR COMMUNITY BY PROVIDING THE BEST MEDICAL CARE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2023
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Physician highest compensated employee $464k | |||||
Physician highest compensated employee $364k | |||||
Physician highest compensated employee $357k | |||||
Cno key employee $271k | |||||
Exec. Director of Pharmacy/lab/facilities highest compensated employee $196k | |||||
Former Physician former officer/director/trustee $189k | |||||
Director board member $40k | |||||
Director board member $29k | |||||
Director Beg 06/24 board member $29k | |||||
Director End 07/24 board member $19k | |||||
Más 16 personas sin remuneración.
Cayó 17%
desde 2022
De $567k en 2022 a $468k en 2023.
$567k
2022
$468k
2023
$567k
2022
$468k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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