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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en New York.
- Base
- $443k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $48k
- Base
- $331k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $44k
- Base
- $324k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $321k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $42k
- Base
- $319k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $221k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $39k
- Base
- $217k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $42k
- Base
- $213k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $44k
- Base
- $235k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $217k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90 | $443k | — | — | $48k | $508k $570k |
Chief Financial Officer Sobre el percentil 90 | $331k | — | — | $44k | $390k $438k |
Chief Marketing Officer Officer (Unspecified) | $324k | — | — | $31k | $369k $414k |
Chief Operating Officer Sobre el percentil 90 | $321k | — | — | $42k | $369k $414k |
Chief Technology Officer Officer (Unspecified) | $319k | — | — | $26k | $360k $404k |
Executive Vice President, Strategy Executive Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | $221k | — | — | $39k | $271k $304k |
Vice President, Product & Design Board Vice President Mediana a percentil 75 | $217k | — | — | $42k | $270k $303k |
Vice President, Engineering Board Vice President Mediana a percentil 75 | $213k | — | — | $44k | $267k $299k |
Svp, Strategy & Chief of Staff Senior Vice President Percentil 25 a mediana | $235k | — | — | $11k | $252k $283k |
Vice President, Engineering Board Vice President Mediana a percentil 75 | $217k | — | — | $24k | $251k $282k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en DONORSCHOOSEORG equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 20%
desde 2022
De $422k en 2022 a $508k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 20% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 26%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 7% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 2% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre DONORSCHOOSEORG
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de DONORSCHOOSEORG?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en DONORSCHOOSEORG recibió USD 507,766 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en New York: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de DONORSCHOOSEORG con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en New York, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en DONORSCHOOSEORG se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en DONORSCHOOSEORG equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de DONORSCHOOSEORG?
En 2023, DONORSCHOOSEORG reportó $194M en ingresos totales y $182.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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