To provide plans of care comprised of thoughtfully integrated services that help those with varied abilities live, learn, work, and play throughout their lifetimes.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $21k
- Bono
- $4k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $2k
- Base
- $8k
- Bono
- $600
- Otros
- $13
- Beneficios
- $2k
- Base
- $11k
- Bono
- $1k
- Otros
- $313
- Beneficios
- $2k
- Base
- $12k
- Bono
- $1k
- Otros
- $611
- Beneficios
- $2k
- Base
- $12k
- Bono
- $1k
- Otros
- $603
- Beneficios
- $793
- Base
- $17k
- Bono
- $2k
- Otros
- $450
- Beneficios
- $94
- Base
- $7k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $141
- Base
- $3k
- Bono
- $340
- Otros
- $100
- Beneficios
- $47
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO | $21k | $4k | $1k | $2k | $70k $78k |
Sr Vice President/controller highest compensated employee | $8k | $600 | $13 | $2k | $47k $52k |
Chief Information Officer chief information officer | $11k | $1k | $313 | $2k | $46k $52k |
Chief Financial Officer | $12k | $1k | $611 | $2k | $46k $51k |
Sr Vice President Community Relations vice president | — | — | — | — | $34k $38k |
Chief Human Resources Officer key employee | $12k | $1k | $603 | $793 | $32k $36k |
Chief Operating Officer | $17k | $2k | $450 | $94 | $25k $28k |
Senior Director Portfolio Management highest compensated employee | — | — | — | — | $23k $25k |
Chief Government Relations and Compliance Officer key employee | $7k | — | $3k | $141 | $15k $17k |
Vice President Finance and Housing Development vice president | — | — | — | — | $15k $17k |
Director Software Solutions highest compensated employee | — | — | — | — | $12k $14k |
Chief Development Officer | $3k | $340 | $100 | $47 | $12k $13k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
Subió 3%
desde 2022
De $68k en 2022 a $70k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Easter Seals Vermont Inc reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos
Las organizaciones de servicios humanos comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $78,660.
Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 7,780 organizaciones en 7,780 declaraciones (2021 – 2023).
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