THE EHS & SUBSIDIARIES MISSION "TO ENHANCE THE NEW YORK CITY COLLEGE EXPERIENCE BY PROVIDING SAFE AND AFFORDABLE HOUSING IN AN ENRICHING STUDENT LIFE ENVIRONMENT."
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 19 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio en New York.
- Base
- $460k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $50k
- Base
- $266k
- Bono
- —
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $39k
- Base
- $266k
- Bono
- $25k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $69k
- Base
- $209k
- Bono
- $15k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $63k
- Base
- $192k
- Bono
- $15k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $47k
- Base
- $147k
- Bono
- $15k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $82k
- Base
- $188k
- Bono
- —
- Otros
- $946
- Beneficios
- $16k
- Base
- $170k
- Bono
- $15k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- —
- Base
- $129k
- Bono
- —
- Otros
- $733
- Beneficios
- $35k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Sobre el percentil 90 | $460k | — | $2k | $50k | $642k $694k |
Coo/cfo Officer (Unspecified) | $266k | — | $5k | $39k | $380k $411k |
Senior VP Leasing & Marketing Senior Vice President Sobre el percentil 90frente a pares de Vivienda y refugio a nivel nacional | $266k | $25k | $2k | $69k | $370k $400k |
Senior VP Student Life Senior Vice President Percentil 75 a 90frente a pares de Vivienda y refugio a nivel nacional | $209k | $15k | $2k | $63k | $297k $321k |
Treasurer Sobre el percentil 90 | $192k | $15k | $2k | $47k | $264k $286k |
Sr VP Gnrl Counsel, Secretary Vice President Sobre el percentil 90 | $147k | $15k | $2k | $82k | $246k $266k |
Senior Housing Advisor Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $188k | — | $946 | $16k | $212k $230k |
VP of Facilities and Property Board Vice President Percentil 75 a 90frente a pares de Vivienda y refugio a nivel nacional | $170k | $15k | $2k | — | $194k $210k |
Controller Sobre el percentil 90frente a pares de Vivienda y refugio a nivel nacional | $129k | — | $733 | $35k | $171k $184k |
Investment Analyst Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $137k $148k |
Chairman of the Board Board Chair Percentil 25 a medianafrente a pares de Vivienda y refugio a nivel nacional | — | — | — | — | $25k $27k |
Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $25k $27k |
Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $25k $27k |
Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $25k $27k |
Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $25k $27k |
Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $25k $27k |
Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $25k $27k |
Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $25k $27k |
Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $25k $27k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en EDUCATIONAL HOUSING SERVICES INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $642k en 2023 a $642k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 21%.
- La remuneración del cargo de Senior Vice President subió 5% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 5% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre EDUCATIONAL HOUSING SERVICES INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de EDUCATIONAL HOUSING SERVICES INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en EDUCATIONAL HOUSING SERVICES INC recibió USD 641,764 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Vivienda y refugio en New York: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de EDUCATIONAL HOUSING SERVICES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio en New York, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en EDUCATIONAL HOUSING SERVICES INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en EDUCATIONAL HOUSING SERVICES INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de EDUCATIONAL HOUSING SERVICES INC?
En 2024, EDUCATIONAL HOUSING SERVICES INC reportó $29.9M en ingresos totales y $32.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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